本篇文章给大家谈谈国企离职医疗保险，以及从国企辞职后医保卡还可以用吗对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。
本文目录一览：
- 1、从国企离职后如何办理社会保险?男性,已经有12年工龄,下一步怎么_百度知...
- 2、我是九九年离职的国企员工,医保,,
- 3、我2004在国企上班,交了一年多的医疗保险,2005年辞职后不再交,请问我...
- 4、国企职工下岗后基本医疗保险由谁缴纳?
- 5、从国企下岗后自己缴纳社保和医保,退休时工资和在单位退休是一样的吗...
- 6、下岗买断的关于医保的问题
从国企离职后如何办理社会保险?男性,已经有12年工龄,下一步怎么_百度知...
1、从公司离职后，社保可以办理转移、转出或退保。具体处理方式如下：办理转移手续：如果离职后迅速找到了新的工作单位，可以将社保关系转移到新单位，由新单位继续缴纳社会保险费用。注意：如果新单位在异地，可能需要根据异地的社保政策办理转移手续，建议在离职前到社保中心了解清楚相关政策和流程。
2、如果找到新工作：职工在离职后找到新工作，且新单位在同一社保统筹地区内，可由新单位直接办理社保增员手续，继续缴纳社保。若新单位在异地，则需办理社保转移手续。如果未找到新工作：职工可选择以自由职业者身份继续缴纳社保，但需自行承担全部社保费用，并到当地社保部门办理相关手续。
3、由于用人单位原因部分人员应缴未缴基本养老保险费的，用人单位可以向劳动保障部门提出书面补缴申请，并提交申请补缴期间与被保险人存在劳动关系的证明，以及工资收入凭证，经确认后，由企业和职工个人从规定实行企业和个人共同缴费之月，补缴基本养老保险费。在2009年12月底前主动补缴养老保险费的，可以按优惠政策补缴。
我是九九年离职的国企员工,医保,,
根据人力***和社会保障部出台的《流动就业人员基本医疗保障关系转移接续暂行办法》，从2010年7月1日开始，流动人员跨省就业时可以转移自己的医保关系，个人账户可以跟随转移划转。根据《暂行办法》的规定，当劳动者离职之后到新城市就业，即可加入当地的城镇职工基本医疗保险。
告诉你，你转业那个年代部队不缴纳养老，医保 。到你达到法定退休年龄，退休时以你的档案记录为依据，服役年限作为“视同缴费年限”计算。
最早黑龙江医疗保险的缴纳应该是从2001年开始的，那时候我们开始缴纳医疗保险。医疗保险一般指基本医疗保险，是为了补偿劳动者因疾病风险造成的经济损失而建立的一项社会保险制度。
我2004在国企上班,交了一年多的医疗保险,2005年辞职后不再交,请问我...
1、您2004年在国企上班，交了一年多医疗保险？何谓一年多，是一年还是两年？如果是一年那会管您这一年的，因为只有您全额交清后才会享受长期的保障，您就交了一年的话只是一年期内管，卡里的钱确实可以花掉或者取出。
2、不管哪种方法，找到新的工作单位按原帐号继续缴费即可，不用补交，但就是不能退。 医疗保险，也有个人账户，辞职后处理方法基本同养老保险，个人账户里的钱可以在当地继续使用。
3、法律主观：你在公司辞职后社保怎么办，社保就会划到个人窗口，个人窗口只能办理养老和医疗，你也可以不交，只是享受不了医疗保险。离职后公司会停征你的社保，没有什么类似的本本和证明，社保只需要你的***就可以直接查，目前只能在你办理过的地方，还没全国联网。
4、门、急诊医疗费用：在职职工年度内（1月1日~12月31日）符合基本医疗保险规定范围的医疗费累计超过2000元以上部分。结算比例：合同期内派遣人员2000元以上部分报销50%，个人自付50%；在一个年度内累计支付派遣人员门、急诊报销最高数额为2万元。
5、先到你公司财务处办理社保转出手续。请参照以下内容：离开单位后的社会保险：办理转移手续后在新单位续保（新单位在异地的需要异地社保中心的确认或者等待政策允许转入后再办理）。办理转出手续后以个人身份续保（持***和社保卡到社保中心办理）。停保一段时间，以后再续保。
国企职工下岗后基本医疗保险由谁缴纳?
1、【法律依据】：《中华人民共和国社会保险法》第二十三条 职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。
2、企业倒闭，要把职工的劳动关系转到社保处，由职工自己以自由人的身份参保，你可以在交养老保险的同时按交养老保险的基数申请参保医疗保险，具体细节到当地社保处咨询。
3、国企下岗职工社保补缴政策是怎样的 如果国企下岗人员在下岗的时候，社保有欠费记录的，下岗人员本人或者公司需要补交其在国有企业期间的个人欠费以及相应年限的单位欠费，补齐之后就可以直接办理养老保险关系转移手续了。
从国企下岗后自己缴纳社保和医保,退休时工资和在单位退休是一样的吗...
是不一样的，缴费不一样，退休金也是不一样的。养老金计算如下：养老金=基础养老金+个人账户养老金 个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数（计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于（人口平均寿命-退休年龄）X12。
劳动者退休基本养老金不因在岗或者下岗不同，因为缴费工资基数、缴费年限、退休时间、退休时上年度统筹地区职工平均工资而不同。一般而言，在岗职工因为缴费工资高于下岗职工基本养老金相对较高。当前，企业职工基本养老金由基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金（仅限个人账户建立前年限）。
肯定有区别，就算是同一个单位，同一个工种，将来退休之后的养老金都是有出入的。其养老金略高于下岗人员。是这样的，养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间，可以多交，到时就可以多领取。同时，养老保险可以累计计算交纳年限，即断断续续交纳是允许的。
下岗买断的关于医保的问题
1、买断工龄是一种企业行为，需要企业与职工协商并达成一致。按照规定，在职职工缴纳社会保险和医疗保险15年，（含缴费工龄和视同缴费工龄）年满退休年龄，就可以办理退休，按月领取退休金。如果你是社保与医保分开交纳，而医保没有缴纳到退休年月，建议补缴医保，以保证正常退休。
2、买断退休人员医保缴费政策为：买断退休人员需要缴纳医保费用，但具体政策因地区而异。详细解释如下：买断退休人员的概念 买断退休人员是指与企业或单位解除劳动关系后，一次性结算并退休的人员。他们的医保缴费问题，是结合当地实际情况进行制定的。
3、买断职工医保的政策有：买断工龄后还可以自己缴纳养老保险。可以以个人身份或者灵活就业人员身份参加。灵活就业人员和国有企业下岗职工以个人身份参加基本养老保险的，以所在省上年度社会平均工资为缴费基数，按20%的比例缴纳基本养老保险费，全部由自己负担。
4、如果你父亲原办理的社保帐户是户籍地的，可以到社保局去申请医疗保险自缴费。也可以购买城镇居民医疗保险，可以到户籍所在地社区工作站（居委会）咨询办理。医疗保险是当月参保缴纳，下月才开始生效使用的，所以你父亲需要尽早去办理，不要等到需要时才去办理。
5、不少换工作的朋友会面临这样的问题，工作断档没人帮你交，务必提前找个中介过渡一下，网上有不少帮着交社保的中介公司，按照最低基数缴纳即可。如果你是冲着享受终身养老医疗去的，注意以下两点：养老和医疗保险的年限都是可以积累的，如果中断，交够年限就可以。
国企离职医疗保险的介绍就聊到这里吧，感谢你花时间阅读本站内容，更多关于从国企辞职后医保卡还可以用吗、国企离职医疗保险的信息别忘了在本站进行查找喔。
