2019年武汉工伤鉴定标准具体是什么？
a)一级1)极重度智能损伤；2)四肢瘫肌力≤3级或三肢瘫肌力 ≤2级：3)颈4以上截瘫，肌力≤2级；4)重度运动障碍（非肢体 瘫)；
b)二级1)重度智能损伤；2)三肢瘫肌力3级：3)偏瘫肌力≤2 级；
C)***1)***性症状表现为危险或冲动行为者、2)*** 性症状致使缺乏生活自理能力者：3)重度癫痫
湖北工伤十级，日薪400一天，工伤赔偿怎么算？
一天400的农民工工伤处理如下：
（1）要到当地劳动部门申请工伤认定，不申请工伤认定，就无法通过工伤获得赔偿；
（2）如受伤被认定为因工受伤，拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后，医药费由用人单位全额垫付；
（3）等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定，鉴定工伤等级，然后按照伤残等级计算伤残赔偿数额。
武汉市工伤一次性医疗补助金怎么算？
武汉市工伤一次性医疗补助金是根据伤残等级和统筹地区上年度职工月平均工资来计算的。具体标准如下：
七级伤残为统筹地区上年度职工月平均工资的14个月，八级伤残为12个月，九级伤残为10个月，十级伤残为8个月。
希望以上信息可以帮到你。
2021年武汉工伤保险最低标准？
我市一类至八类工伤风险类别对应的工伤保险行业基准费率分别为该行业用人单位职工工资总额的0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%。
通过费率浮动的办法确定每类行业内的费率档次。一类行业分为三个档次，即在基准费率的基础上，可向上浮动至120%、150%;二类至八类行业分为五个档次，即在基准费率的基础上，可分别向上浮动至120%、150%或向下浮动至80%、50%。
湖北孝感工伤十级赔偿标准？
孝感市十级工伤赔偿标准包括了：1、一次性伤残补助金=本人工资X7个月；2、一次性工伤医疗补助金，十级伤残为六个月的本人工资；3、一次性伤残就业补助金：十级伤残为八个月的本人工资；4、其他费用根据实际确定。
需要注意，劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位分别按其解除或终止劳动合同时的统筹地区上年度职工月平均工资为基数，支付本人一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。
十级伤残职工劳动、聘用合同终止或者依法与用人单位解除劳动关系的，除享受基本养老保险待遇或者死亡情形之外，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金，终结工伤保险关系。
《工伤保险条例》 第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资； （二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民***规定。
伤残等级，根据伤残的严重程度来判定，一般伤残的等级伤残分为一级到十级伤残。十级伤残赔偿标准分为两种：合同未到期，一次性伤残补助金，标准为个月的本人工资；劳动合同期满，或者职工本人提出解除劳动合同的，享受一次性工伤医疗补助金为6个月本人工资以及一次性伤残就业补助金6个月本人工资。孝感十级伤残赔偿的多少是按照***统计部门公布上一年度相关统计数据确定。因此，当事人在计算孝感十级伤残赔偿金额时应该查清相关数据，以便于确定赔偿项目计算标准。
