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阜新3级工伤伤残赔偿标准与计算方法
阜新市***工伤赔偿标准包括了：一次性伤残补助金=本人工资X23个月；伤残津贴为本人工资的80%；其他费用，诸如治疗费、住院费、医药费、护理费、营养费、交通费以及伙食费等，则根据实际情况来确定。
一次性伤残补助金；一次性工伤医疗补助金；伤残就业补助金。这三者是有区别的，伤残补助金是对受到伤害达到等级的补偿，另两金如果还在单位工作，今后因工伤部位旧伤复发的，单位还要承担相关费用，还在岗位也就算是就业了。
（三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其近亲属享受本条第一款规定的待遇。一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其近亲属可以享受本条第一款第(一)项、第(二)项规定的待遇。
阜新市九级工伤赔偿标准包括了：一次性伤残补助金=本人工资X9个月；一次性工伤医疗补助金，九级伤残为九个月的本人工资；一次性伤残就业补助金：九级伤残为十二个月的本人工资；其他费用根据实际确定。
标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由***院社会保险行政部门规定；（三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
承继单位应当到当地经办机构办理工伤保险变更登记。用人单位实行承包经营的，工伤保险责任由职工劳动关系所在单位承担。职工被借调期间受到工伤事故伤害的，由原用人单位承担工伤保险责任，但原用人单位与借调单位可以约定补偿办法。企业破产的，在破产清算时依法拨付应当由单位支付的工伤保险待遇费用。
阜新市矿务局倒闭了,工伤的工资能照常开么
企业破产的，在破产清算时依法拨付应当由单位支付的工伤保险待遇费用。
一次性伤残补助金：八级伤残：本人工资×11；一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金 ：八级伤残：本人工资×15；停工留薪期工资 ：在停工留薪期内，原工资***待遇不变，由所在单位按月支付。
根据《工伤保险条例》第三十三条之规定，停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。你已经超出了最长的24个月的停工留薪期期限，所以，你很难通过法律途径向用人单位追索工资。
与普通职工没有区别。工伤职工退休，基本养老金计算办法与普通职工没有区别。但是，其中一至四级工伤职工基本养老金低于伤残津贴的，由工伤保险基金不足差额。《工伤保险条例》，第三十五条，职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇。
伤病住院期间每月***区段队按时也给工资，正常来讲应该是按照你前半年平均工资的80%开的（这是段队给的）。等出院以后劳鉴完成以后，伤残补助一次性发放完毕（矿务局给的），十级六个月工资总和，九级七个月，以此类推。
阜新市灵活就业2023缴费标准
1、如果缴纳的是职工社保，由单位和个人共同缴费的话，个人一个月大概要承担300~500元左右，一年的话大概需要3600~6000元不等。如果是以袜清姿灵活就业人员身份缴纳职工社保的话，只能缴纳养老保险和医疗保险，个人一个月可能需要1000元左右，一年可能就需要上万元。
2、阜新市灵活就业2023缴费标准：灵活就业缴纳社保，一般只能交医疗保险和养老保险，一个月大概在千元左右，这其中要根据选择缴纳医疗缴纳标准不一样，实际缴纳金额也会有不一样。
3、灵活就业人员大额医疗互助保险100元/年。参保人办理缴费时间 2023年1月1日-2023年12月20日缴费渠道(一)“掌上办”缴费渠道 辽宁税务微信公众号微办税 搜索关注“辽宁税务”公众号—进入公众号，点击底部“微办税”—打开社保缴费功能即可办理。
4、企业职工社保缴费基数上限为30101元；下限为150805元。灵活就业人员社保缴费基数可在企业职工养老保险缴费下限和上限之间选择。按缴费基数上限缴纳的，月缴纳职工基本养老保险费5642元，失业保险费2821元。按缴费基数下限缴纳的，月缴纳职工基本养老保险费1072元，失业保险费56元。
5、沈阳市、大连市、鞍山市、本溪市、锦州市、营口市、阜新市、辽阳市、朝阳市、葫芦岛市、省本级月标准为4801元；抚顺市、铁岭市、盘锦市月标准为4513元；丹东市月标准为4321元。
6、错了吧！应该是2019年7月至2020年6月，阜新灵活就业人员养老保险最低缴费标准。阜新市2019年至2020年灵活就业人员养老保险缴费共分7个档次。最低档6914元；最高档34562元。注意，现在已经进入2020年7月至2021年6月缴费季，需要抓紧时间缴纳上年度养老保险了。再晚就会产生滞纳金。
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