2021年长春工伤保险待遇标准一览 每人每月增加多少？
二)、调整标准
1.工伤职工伤残津贴调整标准
一级伤残的伤残津贴每月增加216元;
二级伤残的伤残津贴每月增加204元;
***伤残的伤残津贴每月增加192元;
四级伤残的伤残津贴每月增加180元;
五级伤残的伤残津贴每月增加168元;
六级伤残的伤残津贴每月增加144元;
调整后的伤残津贴：
一级伤残的伤残津贴每月不低于2082元;
二级伤残的伤残津贴每月不低于1967元;
***伤残的伤残津贴每月不低于1851元;
四级伤残的伤残津贴每月不低于1735元;
五级伤残的伤残津贴每月不低于1620元;
六级伤残的伤残津贴每月不低于1388元;
2.工伤职工(含退休人员)护理费调整标准：
生活护理费调整后的月标准：
生活完全不能自理的护理费标准为1928元;
生活大部分不能自理的生活护理费标准为1542元;
生活部分不能自理的生活护理费标准为1157元。
工伤保险待遇申请表怎么填写？
工伤保险待遇填写比较简单，申请人根据表格填写即可，具体如下：
１、单位名称，加盖公章；
２、单位编码（营业执照复印件上有）；
３、姓名、性别、出生年月、***号码、工伤发生时间、医疗终结时间、伤残鉴定时间、伤残等级全部如实填写；
４、社保编码（伤者社保卡背面有的社保编码）；
５、致残鉴定表编号（参看鉴定结论书右上角）；
６、工人本人工资如实填写；
７、单位经办人签章。
职工工伤伤残证，有什么待遇？
你好，职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资； (二)劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民***规定。 北京标准： 一次性伤残补助金标准：具体标准为：一级27个月，二级25个月，***23个月，四级21个月，五级18个月，六级16个月，七级13个月，八级11个月，九级9个月，十级7个月。 一次性工伤医疗补助金，标准为解除或者终止劳动关系时3至18个月的本市上年度职工月平均工资。其中五级18个月，六级15个月，七级12个月，八级9个月，九级6个月，十级3个月。 而属于用人单位应当承担的项目，即工伤职工在终止或解除劳动关系时应获付的一次性伤残就业补助金，标准与一次性工伤医疗补助金相同。 现在网上有好多的免费咨询，比如搜律网，都是免费的，可以去问问具体情况的和操作流程，希望能帮到你，望***纳~~ 住院伙食费，定为每人每日30元，原来是按照用人单位出差补助的70%补贴。
江苏省2023年工伤津贴调整方案？
1.
一至四级工伤职工在原伤残津贴基础上,每人每月增加金额分别为:一级伤残增加280元,二级伤残增加270元,***伤残增加260元,四级伤残增加250元。
2.
五至六级工伤职工,与原用人单位保留劳动关系且难以安排工作的,由原用人单位按工伤职工调整前月伤残津贴的8.9%增加伤残津贴。调整后的伤残津贴低于我市现行最低工资标准的,由原用人单位补足差额。
3.
供养亲属抚恤金,每人每月增加130元。
4.
生活护理费按照生活完全不能自理、大部分不能自理和部分不能自理三个等级,月标准分别调整为2401元、1921元和1441元。
