今天给各位分享2021年石家庄工伤保险的知识，其中也会对石家庄工伤保险实施办法进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！
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河北省工伤赔偿标准2021最新工伤赔偿标准
(二)住院食补助费。职工住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费。(三)外地就医交通费、食宿费。经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医的，所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。(四)康复治疗费。
河北省工伤赔偿标准：医疗费；包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用。康复费；依据治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。伙食补助费；标准为：(1)统筹地区以内：20元/天/人；(2)统筹地区以外：35元/天/人。
法律分析：因2021年暂未调整最低/平均工资，沿用上一年度适用标准调整的月最低工资标准四档分别为1900元、1790元、1680元、1580元，对应的小时最低工资标准分别为19元、18元、17元、16元。
年河北省工伤赔偿项目：医疗费。康复费。伙食补助费。交通食宿费。护理费。停工留薪期工资。伤残***器具费。一级至四级伤残待遇。五级、六级伤残待遇。
最新工伤赔偿标准法律依据是《工伤保险条例》与《社会保险法》等等。
2021工伤保险缴费标准是多少
1、潍坊市2021年工伤保险缴交比例：企业属于第一行业类别的，缴费比例为0.5%。企业属于第二行业类别的，缴费比例根据企业所属不同分别为0.5%、0.8%、2%、5%。企业属于第三行业类别的，缴费比例根据企业所属不同分别为1%、6%、2%。职工个人不缴纳工伤保险费用。
2、这些人员可以在东莞市享受工伤保险基金支付的各项待遇，其中单项工伤保险缴费下限为4588元，上限为22941元。参保范围不仅涵盖了超过法定退休年龄的人员，还包括了实习学生和见习人员，这为学生就业提供了更多的保障。同时，政策也涵盖了家政服务人员和新业态从业人员，使得这些人员能够得到应有的工伤保护。
3、工伤保险最低缴费基数为4713元，单位缴费比例为9%，个人不用缴费。单位缴费4713*9%=8547。
4、年工伤保险缴费基数根据行业调整为八个档次(0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1%、2%、3%、4%)。
5、第四年：0%。第五年：5%。第六年及以上：0%。需要注意的是，上述费率标准适用于全国范围内的企业和机关事业单位。对于特定行业或地区，工伤保险费率可能会有所不同。工伤保险费率是固定的吗工伤保险费率并非固定不变的，而是根据相关规定和政策进行动态调整的。
2021年河北伤残津贴调整
（一）一至四级工伤职工伤残津贴。按照伤残等级每人每月分别增加：一级伤残220元，二级伤残200元，***伤残180元，四级伤残160元。（二）用人单位难以安排工作的六级工伤职工伤残津贴。用人单位应当增加额五级每人每月增加额不得低于140元，六级每人每月不低于120元的标准为其增加伤残津贴。
调整范围 本次调整的范围为2020年12月31日前享受伤残津贴、供养亲属抚恤金的工伤职工及因工死亡职工的供养亲属。调整后的标准自2021年1月1日起执行。调整标准(一)一至四级工伤职工伤残津贴的调整。根据伤残等级每人每月分别增加：一级伤残290元，二级伤残275元，***伤残260元，四级伤残245元。
本次调整的范围为2018年12月31日前，按照《工伤保险条例》规定享受伤残津贴的1－6级，即完全或者大部分丧失劳动能力的工伤职工，享受因工死亡职工供养亲属抚恤金的工亡职工遗属，以及享受护理费的工伤职工。本次调整的标准：1级至6级工伤职工伤残津贴。
河北省工伤赔偿标准一览表
1、至4级工伤赔偿标准：- 伤残职工鉴定为1至4级的，将获得一次性伤残补助金，分别为2218个月的本人工资。- 保留劳动关系、退出工作岗位的伤残职工，按月领取伤残津贴，津贴标准为一级2000元/月，二级1890元/月，***1780元/月，四级1670元/月。
2、具体标准为一级伤残2000元/月，二级伤残1890元/月，***伤残1780元/月，四级伤残1670元/月。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准时，将按最低工资标准支付。
3、以下是，河北省工伤赔偿标准：因工致残医疗费：由单位和工伤保险基金支付。住院伙食补助费：按因公出差伙补70%，河北省为50元人/天。用人单位负责。交通费、食宿费(河北省)：交通费：市内15元/天/人，长途实保实销。食宿费：省内80元/天/人，省外150元/天/人。
4、（二）从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，***伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。
5、法律分析：一级到四级赔偿标准一次性伤残补助金赔偿标准一级伤残为27个月的本人工资；二级伤残为25个月的本人工资；***伤残为23个月的本人工资；四级伤残为21个月的本人工资。
工伤保险条例全文(2021最新)
1、法律分析：根据2021年的最新规定，工伤赔偿分为一至十级，各等级的赔偿金额有所不同。
2、工伤保险条例全文2021，包括了总则、工伤保险基金、工伤认定、劳动能力鉴定、工伤保险待遇、监督管理、法律责任、附 则。这些工伤保险条例是能够保障员工的权益的。 工伤保险作用现在社会发展的越来越好了，很多的员工都会在比较大的用人单位上班，那么可能会发生工伤。
3、根据我国的工伤保险条例，七级工伤赔偿标准明确规定了相关赔偿金额和支付方式。具体来说，因工伤导致七级伤残的员工，有权领取一次性伤残补助金，其赔偿金额相当于员工本人工资的十三个月。
4、法律分析：2021工伤赔偿最新标准规定如下：工伤赔偿划分为一到十级，具体赔偿按等级进行区分。
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