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广东省社会养老保险实施细则条例正文
根据广东省社会养老保险条例的规定，本实施细则旨在详细规定单位和个人在养老保险方面的权利和义务。所有在广东的单位，包括工商营业执照上登记的住所所在地和异地分支机构，都必须依法参加所在地的社会养老保险。被保险人，包括固定职工、合同制职工、临时工等，应在单位所在地参加社会养老保险。
广东省社会养老保险条例实施细则 法律主观： 广东省社会保险管理条例第一章总则第一条为保障劳动者年老退休后的基本生活，维护社会安定，根据(中华人民共和国宪法)和有关法律、法规，结合我省实际，制定本条例。
国有和县以上集体所有制单位的原干部和固定职工，在当地实施《广东省职工社会养老保险暂行规定》前，按照国家原规定计算的连续工龄视同缴费年限。
此条例适用于广东省行政区域内的所有企业、城镇个体经济组织及其劳动者，同时覆盖国家机关、事业单位、社会团体及其建立劳动合同关系的劳动者。针对国家机关、财政拨款的事业单位和社会团体的工作人员，养老保险基金的计征和发放办法则由省人民***另行规定。
并终止养老保险关系。一次性老年津贴从社会养老保险基金支付，其标准由实施细则规定。综上所述，广东省社会养老保险条例为被保险人提供了详细的养老保险待遇领取条件、计算方法以及不同情况下的养老金结构，旨在确保所有符合条件的被保险人在退休后能够获得稳定的经济保障，促进社会公平与和谐。
第一章 总则第一条 为保障退休职工的基本生活，维护社会安定，根据《中华人民共和国宪法》和***院有关规定，结合我省实际，特制订本规定。第二条 本规定适用于广东省境内所有企业、事业单位、党政机关、社会团体、城镇个体工商户（以下统称单位）及其所属全部职工。
养老保险条例实施细则
养老保险条例实施细则主要包括以下内容：覆盖范围 养老保险覆盖范围内的职工和城乡居民，应当参加养老保险并缴纳养老保险费。缴费标准 养老保险费由个人和单位按一定比例缴纳，具体比例根据个人工资水平和缴费年限等因素确定。个人缴费部分一般按月从工资中代扣代缴。
第三十条、市社会保险监督委员会按照有关规定对新型农村社会养老保险有关政策的执行和基金的管理情况进行监督。
社会养老保险法实施细则：社会保险法规定的统筹养老金，一般会按***院规定的基础养老金计发办法来发放。参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时，累计交费不满十五年的，可以延长交费到满十五年为止。社会保险法实施前参保、延长交费5年后仍不足15年的，可以一次性缴费至满15年。
广东省社会养老保险条例实施细则
1、广东省社会养老保险条例实施细则 法律主观： 广东省社会保险管理条例第一章总则第一条为保障劳动者年老退休后的基本生活，维护社会安定，根据(中华人民共和国宪法)和有关法律、法规，结合我省实际，制定本条例。
2、根据广东省社会养老保险条例的规定，本实施细则旨在详细规定单位和个人在养老保险方面的权利和义务。所有在广东的单位，包括工商营业执照上登记的住所所在地和异地分支机构，都必须依法参加所在地的社会养老保险。被保险人，包括固定职工、合同制职工、临时工等，应在单位所在地参加社会养老保险。
3、国有和县以上集体所有制单位的原干部和固定职工，在当地实施《广东省职工社会养老保险暂行规定》前，按照国家原规定计算的连续工龄视同缴费年限。
4、个人账户储存额发放完后，由统筹地区人民***负责按照原标准继续发放个人账户养老金。第十六条参保人达到下列条件之一的，可以按月领取养老金。
5、此条例适用于广东省行政区域内的所有企业、城镇个体经济组织及其劳动者，同时覆盖国家机关、事业单位、社会团体及其建立劳动合同关系的劳动者。针对国家机关、财政拨款的事业单位和社会团体的工作人员，养老保险基金的计征和发放办法则由省人民***另行规定。
6、并终止养老保险关系。一次性老年津贴从社会养老保险基金支付，其标准由实施细则规定。综上所述，广东省社会养老保险条例为被保险人提供了详细的养老保险待遇领取条件、计算方法以及不同情况下的养老金结构，旨在确保所有符合条件的被保险人在退休后能够获得稳定的经济保障，促进社会公平与和谐。
江西省社会养老保险条例实施细则
1、第三条参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄后，累计缴费不足十五年(含依照第二条规定延长缴费)的，可以申请转入户籍所在地新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，享受相应的 养老保险 待遇。
2、根据《江西省新型农村社会养老保险试点实施办法》规定：如何交钱？参保人员缴费标准目前设为每年100元、200元、300元、400元、500元五个档次。参保人自主选择档次缴费，多缴多得。根据目前我省农村居民平均生活水平，原则上按100元缴费起步。可以一次交吗？不可以。
3、年江西退休年龄新规如下：灵活就业人员退休年龄新规：我省参加企业职工基本养老保险的女性无雇工个体工商户以及灵活就业人员（参保缴费比例为20%），法定退休年龄为55周岁。
职工养老保险实施细则
1、经劳动仲裁机构仲裁或人民***判决，要求用人单位为参保人员补缴双方存在劳动关系期间的基本养老保险费的，社保经办机构应根据仲裁或判决结果，允许用人单位为参保人员办理补缴手续；用人单位的固定职工(有视同年限)新增，必须从1992年1月起补缴，否则，不能计算视同年限，补缴标准同第8点。
2、社会养老保险法实施细则：社会保险法规定的统筹养老金，一般会按***院规定的基础养老金计发办法来发放。参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时，累计交费不满十五年的，可以延长交费到满十五年为止。社会保险法实施前参保、延长交费5年后仍不足15年的，可以一次性缴费至满15年。
3、基本养老保险费由参加基本养老保险的企业和职工共同缴纳。企业和职工应按规定按月足额缴纳基本养老保险费，不得减免。企业破产或停业注销的，企业和职工缴纳基本养老保险费至人民***裁定宣告破产之日或注销之日的当月为止。企业缴纳基本养老保险费，按全部职工缴费工资总和作为缴费基数，缴费比例为20%。
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