太原公积金里余额5000能贷多少？
5千公积金可以***在50000-100000元之间。一般来说,公积金***额度不超过公积金余额的10-20倍,因此,5000的公积金可贷额度最高在50000-100000元之间,
个人公积金***额度的计算方式主要是:(每月缴存额*法定退休年龄的总月数+公积金账户余额)*2,***设一个40岁的女性职工每月缴存额为120元,那么她的公积金***额度为(120*20*12+5000)*2=676000元。
太原市职工申请住房公积金***的，***额度不得高于职工申请***时住房公积金账户余额(同时使用配偶住房公积金申请公积金***，为职工及配偶住房公积金账户余额之和)的10倍，住房公积金账户余额不足2万的按2万计算。希望大家能了解！
太原市公积金最多可以提取多少？
24000元。
按照我市阶段性加大租赁住房提取住房公积金的规定，今年太原市困难企业职工提取住房公积金用于租赁住房，符合规定者可最多提取24000元，这一规定截至今年12月底，需要者尽快办理。
太原市公积金***额度一般来说是多少？
公积金***额度计算公式 ：（当月缴存额×当前至法定退休年龄的总月数+公积金账户当前余额）×2；法定退休年龄：女55岁；男60岁。***年限最长25年。*注（此公式适用购买一手楼用户参照直接计算，若是二手楼，由于要考虑到房屋的评估价、交易价、契税价，需公积金中心审核资料后才能答复具体***金额）目前住房公积金最高限额，各地方不同，问咨询购房所在地的住房公积金中心
太原：住房公积金缴存上限上调至20208元, 你怎么看？
2019年7月1日起，太原市职工住房公积金缴存基数调整为2018年职工本人月平均工资，缴存基数上限从上年度的18030元上调至20208元。
据悉，2019年1月1日以后新参加工作或者新签订劳动合同的职工，从参加工作或新签订劳动合同的第二个月开始缴存住房公积金，以第二个月的当月工资为缴存基数；2019年1月1日以后新调入的职工，从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金，以调入当月工资为缴存基数。
同时，本年度的缴存基数实行上下限控制，上限不得超过20208元；下限不得低于太原市最低工资标准。
此外，企业单位执行住房公积金缴存比例下限为5%，最高不得超过12%，单位可在上下限区间内，自主确定住房公积金缴存比例，单位和个人应当执行同一缴存比例；机关事业单位住房公积金缴存比例可按原标准执行；生产经营困难的企业，可按照相关规定申请降低缴存比例或者缓缴。
