私企员工可以用住房公积金***买房吗？
各地公积金政策基本是连续缴存一年就可以申请公积金***，所以如果自己缴存公积金，缴存基数比较高的话，就可以申请***额度比较高。而且公积金是免征个人所得税的。所以自己缴存住房公积金还是比较好的。当然如果你不打算用公积金***，或等不了一年时间的话，就不划算了。
私企缴纳公积金的基数是多少？
缴存比例都是公司自己定的，缴存公积金要确定两个数据，一是缴存基数(一般指基本工资)，二是缴存比例(一个百分比，最高12%，最低一般是5%，以1%为单位来累进)；缴存比例分单位比例和个人比例，公司的比例是全单位统一的。比如公司及个人的缴存比例都是10%。有10%是在发工资前缴存到了你的公积金帐户里，而同时你的单位也要缴存10%到你的公积金帐户中。
小私企一般给的公积金大概是多少？
公积金缴纳比例最低5%,最高12%。
私企老板可以选择最低档缴纳,当然不是你的全额工资为基数,他可以选择当地最低工资为基数给你缴纳。 国家规定公积金为:单位和个人缴纳的公积金一般是工资基数的5%—12%之间。 举个例子说明一下: ***如你在你的单位2019年工资和奖金总共为12万元,那么你2019年1—12月平均工资基数就为:120000÷12=10000元。 你的单位***定按最高12%给你缴纳公积金的话,那么单位每月给你缴纳金额为:10000*12%=1200元。自己每月缴纳扣款也是1200元。所以你的公积金账户每月收入2400元。
小私企一般给员工的公积金大概应该在150到200元左右，一般他不会多给你缴费公积金的，所以我认为小思琪好一点的老板能给到200元左右，如果是抠一点的老板，那么只能给你100到150也就不错了。
私人企业缴纳公积金的比例一般情况下是5%左右，也就是卡着法律规定的最低标准进行缴纳，这是因为私人企业往往更愿意将所有的收入发放到劳动者本人手中，从而降低劳动企业的用人成本。
小私企的公积金一般都是按照国家规定的最低标准来缴纳的，具体数字会因不同地区和企业规模的不同而存在差异。
目前最低标准为基数为3086元，个人和企业各缴存12%的比例，即个人每月缴存370元，企业也会按照这个标准进行缴纳。但是，为了吸引和留住员工，有些小私企也会给员工额外补贴，使得他们的公积金缴纳金额更高。总体来说，小私企的公积金的标准应该不会太低，这也体现了企业对员工***方面的重视程度。
原来是在国有矿山工作，后来经营不善卖给私企，私企不给交住房公积金，应该怎么办？
第一呢！你们发工资是银行发的还是私帐给你发的，要是银行的话就可以去劳动局告他了，第二，你们有没有签订合同协议，还有其他同事是怎么样的想法，有一些公司是没有这个的，但是如果很多同事一起提，一般公司为了留下人才、老员工都会给你办当地最低社保的，一金一般不会给你买，很少有
