上海社保基数标准2023怎么理解？
上海最低社保缴纳基数2023是多少
上海最低社保缴费基数的大约是3000元左右。
最低社保缴费基数指的就是职工在参加社保的时候，公司按照什么样的基数去进行社保的缴纳缴纳的计算方式，为每月缴纳的钱等于缴纳基数乘以缴纳比例。

最低社保缴纳基数指的就是职工工资比上一年省市在岗职工每个月的平均工资的60%，还要低则按照月平均工资的60%来作为缴费基数。
缴纳基数在同一个缴费年度当中是确定的，中途并不会变更，每一年在4~6月的时候，用人单位需要根据社保机构的通知进行员工社保缴纳基数的变更。
上海社保单位和个人分别缴多少？
上海社保缴纳公司和个人比例是多少
1、社会医疗保险：单位缴纳的比例是9.5%，个人需要缴纳的比例是2%。
2、社会养老保险：单位需要承担的比例是16%，个人需要承担的比例是8%。
3、社会失业保险：单位需要承担的比例是0.5%个人也需要承担0.5%。
4、社会工伤保险：单位需要缴纳0.16%~1.52%。行业可以根据自己的情况进行调整，该部分保险不需要个人承担。
5、社会生育保险：单位需要缴纳的比例是1%，个人则不需要缴纳。
上海2021年社保缴费基数及比例？
1.缴费基数
2021年7月1日起，上海社保缴费基数及比例如下：
缴费基数上限：31014元/月
缴费基数下限：5***5元/月
公积金缴费基数上限：31014元;公积金缴费基数下限：2480。
社保缴费基数是根据员工个人上年度月平均工资确定的，低于当年公布的缴费基数下限的，按照下限执行，高于当年度缴费基数上限的，高出部分不计入缴费基数。
2.缴费比例
养老保险：公司交16%，个人交8%，合计24%。
医疗保险+生育保险（合并）：公司交10.5%，个人交2%，合计12.5%。
失业保险：公司交0.5%，个人交0.5%，合计1%。
工伤保险：公司交0.16—1.52%，个人无需缴纳，合计0.16%。
另外，上海最低工资从2480元调整为2590元;最低小时工资从22元调整为23元。
如果你已经入职，并且参与社保，那么建议社保不要断缴，不然会影响五险的待遇和***。
2021上海社保交多少怎么算？
答：2021上海社保缴费标准如下解释；
1.缴费基数
2021年7月1日起，上海社保缴费基数及比例如下:
缴费基数上限：31014元/月
缴费基数下限：5***5元/月
公积金缴费基数上限：31014元;公积金缴费基数下限：2480。
社保缴费基数是根据员工个人上年度月平均工资确定的，低于当年公布的缴费基数下限的，按照下限执行，高于当年度缴费基数上限的，高出部分不计入缴费基数。
2.缴费比例
养老保险：公司交16%，个人交8%，合计24%。
医疗保险+生育保险(合并)：公司交10.5%，个人交2%，合计12.5%。
失业保险：公司交0.5%，个人交0.5%，合计1%。
工伤保险：公司交0.16—1.52%，个人无需缴纳，合计0.16%。
另外，上海最低工资从2480元调整为2590元;最低小时工资从22元调整为23元。
21年上海社保缴费比例？
1、基本养老保险：单位16%，个人8%；
2、基本医疗保险：单位9.5%，个人2%；
3、失业保险：单位0.5%，比例有浮动；
4、生育保险：单位按个人缴费基数之和的1%缴纳；
5、工伤保险：单位0.16%-1.52%。
一般用人单位会当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
