浙江省医疗保险交多少？
浙江医疗保险是用人单位按照不低于本单位职工工资总额的5.5%(含生育保险)缴纳基本医疗保险费，单位职工工资总额标准按照参保职工缴费工资之和确定。
职工缴费率：在职职工缴纳基本保费原则上控制在本人上年度月平均工资的2%，本人工资收入(参照其上年度月平均工资)低于上年度省全社会单位就业人员月平均工资60%的，按照60%确定;高于上年度省社平工资300%的，按照300%确定。
2024浙江省医保缴费标准？
根据2024年浙江省医保缴费标准，具体缴费标准可能会根据不同的人群、职业和收入情况而有所不同。一般情况下，浙江省的医保缴费标准如下：
1. 员工个人缴费：根据个人工资水平以及单位所在地的缴费比例来确定，一般是工资的一定比例。
2. 企业单位缴费：根据单位的规模和所在地的缴费比例确定，一般是员工工资总额的一定比例。
3. 个体工商户和自营人员缴费：根据个体工商户或自营人员的收入水平以及所在地的缴费比例确定，一般是收入的一定比例。
4. 失业人员和退休人员缴费：根据个人的退休金或失业保险金额度以及所在地的缴费比例确定，一般是收入的一定比例。
总的来说，2024年浙江省医保缴费标准会根据个人的收入状况、就业情况和所在地的政策规定而有所差异。具体的缴费标准可以向当地的社保局或相关部门咨询以获取准确信息。
浙江的医保卡是全省通用吗？
2021年浙江省内医保卡通用了，事实上，截止2016年12月，浙江省全省医保同城互认就已经全面完成了。且浙江省医保政策规定，个人账户历年以来的结余资金可以用于支付基本医保按照规定需要由个人承担的自理、自付、自费医疗费用，以及除了国家扩大免疫规划以外的预防性免疫疫苗费用，可授权一位或者多位家属共同使用，但是，不可以用于为家属进行住院医疗费用报销等
浙江医保卡全省通用吗？
在浙江省的医保卡可以通用，但是有限制的条件可以报销，但医保卡不是在每个医院都可以用的，如果不是医保卡的定点院，那么只能用他们的卡进行结算，然后再回到当地进行报销。
