灵活就业养老保险包括医保吗？
灵活就业人员社保包含医保。
灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险和基本养老保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费和基本养老保险费。
【法律依据】
《社会保险法》第十条，职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。
《社会保险法》第二十三条，职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。
灵活就业养老保险包括医保
包括
灵活就业人员缴纳基本养老保险是包括医疗保险的，灵活就业人员身份参加职工社保，通常只能参加职工养老保险和医疗保险两险，可以自选缴费基数，在当地上年度社会平均工资的60%-300%，具体有哪些档次，以当地规定为准。目前职工养老保险的缴费比例一般是缴费基数的20%左右，医疗保险是8%左右（各地可能不太一样），需要参保人承担全部费用。
基本医保是指的什么？
基本医疗保险是***院发布的社会保险制度。
基本医疗保险是为补偿劳动者因疾病风险造成的经济损失而建立的一项社会保险制度。通过用人单位和个人缴费，建立医疗保险基金，参保人员患病就诊发生医疗费用后，由医疗保险经办机构给予一定的经济补偿，以避免或减轻劳动者因患病、治疗等所带来的经济风险。
基本医疗保险是社会保险制度中最重要的险种之一，它与基本养老保险、工伤保险、失业保险、生育保险等共同构成现代社会保险制度。
2016年5月1日，企业职工基本养老保险单位缴费比例超过20%的省（区、市），将单位缴费比例降至20%；单位缴费比例为20%且2015年底企业职工基本养老保险基金累计结余可支付月数高于9个月的省（区、市），可以阶段性将单位缴费比例降低至19%，降低费率的期限暂按两年执行。具体方案由各省（区、市）确定。
就是我们俗称的医疗保险。如果有单位的人单位入职一个月内，单位需要为员工缴纳医疗保险，养老保险，失业保险和工伤保险。这个医疗保险是社会险，是强制险，由社保局管理和支付。这样员工看病时，不管是挂的门诊急诊还是住院，只要超过起付线的部分都可以按照比例报销。跟基本医疗对应的就是补充医疗保险。补充医疗保险不是所有的人都有，由单位根据自己的情况和保险公司之间签订和购买。
企业职工基本养老保险明细？
企业基本养老保险包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险。
基本养老保险，是国家根据法律、法规的规定，强制建立和实施的一种社会保险制度。
企业基本养老保险是社会保险中的一个险种。具体包括以下几点。

1、养老保险。
国家为保障职工退休后的基本生活需要而统一办理的社会保险。
2、医疗保险。
一般指基本医疗保险，是为了补偿劳动者因疾病风险造成的经济损失而建立的一项社会保险制度。通过用人单位与个人缴费，建立医疗保险基金，参保人员患病就诊发生医疗费用后，由医疗保险机构对其给予一定的经济补偿。
3、工伤保险。
工伤保险，是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下，遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时，劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。
4、失业保险。
失业保险是指国家通过立法强制实行的，由用人单位、职工个人缴费及国家财政补贴等渠道筹集资金建立失业保险基金，对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助以保障其基本生活，并通过专业训练、职业介绍等手段为其再就业创造条件的制度。
5、生育保险。
是国家通过立法，在怀孕和分娩的妇女劳动者暂时中断劳动时，由国家和社会提供医疗服务、生育津贴和产***的一种社会保险制度，国家或社会对生育的职工给予必要的经济补偿和医疗保健的社会保险制度。
