资中社保局是哪年成立的？
简介：资中县社会保险事业管理局，成立于1986年9月，现有人员编制24人，实有人员21人（含借调1人），其中局长1人，中层干部6人。局内设“五股一室”，即办公室、财务股、统筹股、工伤保险股、退管股、稽核审计股。注册资本：123万人民币
2016春节后资中社保局上班时间？
按照***院安排，春节期间放***。 2016春节放***安排： 2016年2月7日至2016年2月13日调休，放***7日。 2月7日(星期日，农历除夕)、2月8日(星期一，农历正月初一)、2月9日(星期二，农历正月初二)为法定节***日 2月6日、2月14日(星期日)公休调至2月11日(星期四)，2月12日(星期五) 2月6日(星期六)、2月14(星期日)日照常上班。
工厂倒闭要怎样赔偿员工？赔偿后还可以领取失业金吗？
在现实社会中，由于企业的竞争或者经营不善，企业倒闭也时常发生，职工因为企业倒闭而失业也是很正常的现象。那么企业倒闭之后给予职工什么补偿，又是不是可以领取失业金呢？这是失业人员很关心的问题。
根据劳动法，劳动合同法的规定，在企业经从宣布倒闭的时间开始，同职工解除劳动关系，并按规定发给补偿金，补偿金的标准为职工每工作一年发给职工本人一个月的工资，工作不满一年的，按一年计算，不满半年的，按半年计算。但最多只能领取12个月。
对于倒闭企业拖欠职工的工资，奖金，补贴，以及社会保险等费用，在清产核资中优先发给职工或者优先补缴社会保险。
职工解除劳动合同之后，符合条件的，可以领取失业金。
领取失业金的条件如下：
第一，在职时，单位和职工依法缴纳失业保险满一年以上。
第二，不是职工本人主动解除劳动合同的。
第三，办理失业登记，参加就业培训，有就业愿望的。
企业倒闭解除劳动合同，显然不是职工主动解除合同，只要再符合第一，三条就可以领取失业金了。
工厂倒闭后，按照劳动法的相关规定，公司是需要给员工补偿金的，经济补偿支付标准和支付时间。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年的支付一个月工资的标准向劳动者支付，在本单位工作的年限，应从劳动者向该用人单位提供劳动之且起计算。
六个月以上不满一年的按一年计算：不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民***公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过12年。
这里所称“月工资”是指劳动者在劳动合同解除或者终止前12年用人单位应向劳动者支付经济补偿的，在劳动者办结工作交接时支付。用人单位解除或终止前12个月的平均工资。
关于失业金，像这种员工因为公司倒闭而造成员工被动性失业的是可以领取失业金的。
但是还需要满足失业金领取的基本条件。1.被动性失业。2，连续缴纳失业金一年以上。3.到相关部门办理失业登记的，即办理失业证。只要满足这3个条件那么就可以带上相关资料，去当地社保局办理失业金的领取手续了。
