廊坊社保灵活就业缴费基数2022最新？
廊坊2022年度灵活就业人员基本养老保险缴费基数可以自由选择，按照月平均工资的60%至300%。
灵活就业参保人员可按照上年度全省全口径城镇单位就业人员月平均工资的60%至300%自主选择缴费基数，缴费比例为20%，其中8%部分记入个人账户。
根据省人社厅公布的2021年全省全口径城镇单位就业人员平均工资69465元，2022年度灵活就业人员基本养老保险缴费标准是每月694.65元至3473.25元之间。
廊坊市社会保险缴费最低基数是多少？
社保缴费比例一般如下：养老保险：单位20％，个人8％；医疗保险：单位8％，个人2％；失业保险：单位2％，个人1％。工伤保险和生育保险完全是由企业承担的，各在1%左右，个人不需要缴纳。缴费基数按2013年廊坊市个人工资水平（在当地社会平均工资的300%—60%范围）来确定，不得低于最低缴费标准。
廊坊社保单位缴费基数及比例是什么呢？
单位缴费缴费基数3018元≤上年度缴费基数的1.1倍≤15090元缴费比例养老基数*28%单位20%个人8%医疗基数*8%单位6%个人2%失业基数*2%单位1.5%个人0.5%工伤基数*0.6%单位全出个人不用出钱生育基数*0.5%单位全出个人不用出钱
北京社保和廊坊社保的区别？
北京社保和廊坊社保的主要区别如下：
缴费基数不同：北京社保的缴费基数相对较高，而廊坊社保的缴费基数相对较低。
缴纳保险费的标准不同：北京社保的缴纳标准较为严格，而廊坊社保的缴纳标准相对较为宽松。
社保制度完善程度不同：北京社保制度相对较为完善，包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等；而廊坊社保制度相对较为简单，可能不包括所有这些保险。
费率不同：北京社保的费率相对较高，而廊坊社保的费率相对较低。
总体来说，北京社保和廊坊社保在缴费基数、缴纳保险费的标准、社保制度完善程度和费率等方面存在差异。具体选择哪种社保服务，需要根据个人的实际情况和需求来决定。
