公司给朋友挂社保可以有失业金吗？
社保挂在别的公司，证明你是按单位参保，有五险。如果单位没买了，符合领取失业保险的条件是可以领取失业保险金的。
领取条件一是缴纳失业保险满一年 二是非个人主动辞职,也就是说你自己辞职领不了，得合同到期或者公司辞退你。同时符合以上两个条件才可以领取。一年可领两个月，以此类推，然后另外再加两个月。
比如缴费一年领四个月，两年六个月，三年八个月，最多不超过二十四个月。
公司给挂社保有没有失业金，是要看公司给交的是社保都包含什么。现在很多企业都会给员工购买三险、五险、五险一金、五险两金等。五险一金是公司给员工的保障性待遇。五险是养老保险，医疗保险，失业保险，工伤保险，生育保险，二金是住房公积金和职业年金。
可以。给朋友挂靠社保其实等于为这朋友当成公司员工一样购买社保，同样需要在网上电子税务局社保栏里进行增员。
公司为员工购买社保基本都是五险，这五险包括：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。给朋友挂靠社保可以需要手续手续费。其实这种做法是不可取的，但这种现象还是存在的。
代缴工伤险违反派遣法吗？
代缴工伤险不一定违反派遣法。根据派遣法的规定，派遣工作机构应当依法为派遣员工购买工伤保险。
如果代缴工伤险是由派遣工作机构按照法定程序和要求办理的，且符合相关法规和规定，那么代缴工伤险就不违反派遣法。但是，具体情况需要根据相关法律法规和派遣合同的具体约定来进行判断。
根据《中华人民共和国劳动合同法》和《中华人民共和国劳动派遣暂行规定》，派遣单位应当为派遣劳动者缴纳社会保险费用，包括工伤保险费用。
因此，代缴工伤险不违反派遣法，但应当确保派遣单位依法履行职责，并保障派遣劳动者的合法权益。
智慧人社***工伤怎么授权公司买保险？
智慧人社***是一个提供社保服务的平台，工伤保险是其中的一项。如果您想要授权公司代为购买工伤保险，可以按照以下步骤操作：
1. 打开智慧人社***，选择“工伤保险”进入工伤保险服务页面。
2. 选择“在线购买”进入购买页面。
3. 在页面下方找到“代缴服务”，点击“添加代缴对象”。
4. 输入公司名称和社会信用代码，进行认证。
5. 认证通过后选择需要购买的保险方案并付款，即完成了代为购买工伤保险的操作。
需要注意的是，在授权公司代为购买工伤保险之前，应该与公司协商好购买的保险方案、费用等具体事宜，并确保公司获得了相关的授权文件。此外，根据实际情况，您可能还需要提供其他证明文件来证明需要代缴保险的具体情况。
需要授权因为智慧人社***是一款提供人力***服务的应用，其中包括工伤保险的购买。
如果公司想要为员工购买工伤保险，需要先获得员工的授权。
员工可以在智慧人社***中进行授权，授权后公司才能为员工购买工伤保险。
此外，智慧人社***还提供了其他人力***服务，如薪资管理、招聘管理等，可以帮助企业更好地管理人力***。
你好，步骤如下：
1. 打开智慧人社***，进入“我的”页面，点击“工伤保险”；
2. 点击“授权公司购买”按钮，进入授权页面；
3. 在授权页面，填写公司名称、联系人姓名、联系电话等信息；
4. 点击“提交”按钮，系统会自动生成一份授权书；
5. 下载并打印授权书，签字盖章后，交给公司负责人或人事部门；
6. 公司负责人或人事部门收到授权书后，便可按照要求购买工伤保险。
