养老保险返还政策2021？
如果参加了城乡居民医保（含原新农合），那么医保将不会返钱。因为我国从2019年开始已逐步取消了城乡居民医保个人账户，2020年底已全面取消，所以现在参加城乡居民医保的参保人已经没有医保个人账户了，因此医保卡也不会返钱了。
养老保险退休后返还多少钱？
养老金由两部分组成： 个人账户养老金+基础养老金。 两项一加，就是你退休之后每个月能拿到的总数。
个人账户养老金很好理解，就是每个月我们自己交的那8%的养老保险，全都会进入到你的个人养老账户，退休之后用总金额除以计发月数，按月发给你。
比方说你交了30年的养老保险金，到60岁退休。 每个月的工资都是5000元（这是为了方便计算，在现实生活中工资肯定会不断上涨的），按照每个月交8%的养老保险，30年你一共交了5000×8%×12×30=144000元。 说到基础养老金，这个计算公式就比较复杂了，我们直接看结论。
基础养老金=(本人退休时全省上一年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2×缴费年限×1%。 养老保险的缴纳金额，是每个人月薪的8%，也就是说你上一年平均月工资乘以百分之八，就是你每个月需要缴纳的部分。 养老金除了个人缴纳，企业也要为员工缴纳14%-20%的养老保险。目前社保的缴费比例正在下调，各个省市会有差别，具体需要详细咨询公司人事。 以上，也就是说，你的养老金账户里面，分别由你和你工作的单位一起为你缴纳，这个比例将超过20%。
中国人寿养老保险返还多少？
中国人寿是商业保险，你交的多了，他就返还的多到一定年龄了，他就返还看你交交了多少，每年交多少？
看你定的合同是什么时候开始返还？
这不一定的，要看你交的年份年线，他有合同，一般他就按合同办事，他交的多，返还的时候他就返的多，他按比例返还
个人***缴纳养老保险可否要求单位返还？
社会保险费缴纳是强制缴纳，用人单位不缴纳的，征缴机构可以***取强制措施收取社会保险费。从法理上看，用人单位与劳动者之间关于社会保险费缴费争议，不属于私法争议，用人单位和劳动者的社保费缴费义务也非双方之间可以自行处分的私权事项。对本单位职工，尽管用人单位法定缴费义务不可免除。未依法缴费，用人单位承担的是社会保险法上的补缴、滞纳金，甚至罚款等法律责任，这种法律责任本质上是一种公法责任，并非单位对企业职工个人的私法责任。
从实际操作上看，如果职工以灵活就业人员身份缴纳，仅可以缴纳养老和医疗两项社保费，而非企业应当缴纳的养老、医疗、工伤、失业、生育五项社会保险费。并且灵活就业人员身份缴纳比例和基数与企业为职工缴费比例和基数有所不同，要求企业承担职工自行缴费部分，没有具体可操作的依据和理由。故而，我国现行社会保险法并未赋予职工自行缴纳社保费后向用人单位追缴的权利。
需要特别指出的是，企业与职工在社会保险缴费方面产生的争议，性质上不同于未缴费而产生的待遇损失争议，企业未缴费、不足额缴费的，应该由征缴机关履行法定职责，强制用人单位依法缴费。征缴机关不作为、不履行法定职责的，职工可以要求其依法履行职责。围，职工可以通过提起仲裁依法***。
