55岁以上失业补贴政策？
目前主要有以下政策：
第一，公益性岗位政策，享受岗位补贴和社保补贴待遇。
公益性岗位制度，是一项就业援助制度，主要针对男性55周岁以上、女性45周岁以上，就业困难的下岗职工设置的。通过***从就业专项资金中划拨一部分资金，用于促进就业困难人员就业，并进行补贴。
主要用于安置年龄55岁到60岁的就业困难群体，并给予一定的岗位补贴和社保补贴，要求享受该项待遇的就业困难人员要持有《下岗再就业优惠证》。
目前岗位补贴大部分地方执行的是当地最低工资标准的70%，社保补贴不超过本人实际缴费额的三分之二，也有的地方岗位补贴执行的是当地最低工资标准。
公益性岗位如何申请呢？公益性岗位主要由当地人力***和社会保障部门管理，符合条件的人员可持《再就业优惠证》到当地人社部门就业科申请备案，由人社部门进行初审、安置岗位，并报上一级人社部门审批，并下拨各项补贴，由当地人社部门审核发放，用人单位负责签订《劳动合同》，并对公益性岗位就业人员进行管理。
55岁以上的失业补贴政策如下:
无论任何年龄失业，只要不是属于退休离休等情况，都可以根据规定领取失业保险金。根据《失业保险条例》第十四条 具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：（一）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已办理失业登记，并有求职要求的。失业人员在领取失业保险金期间，按照规定同时享受其他失业保险待遇。
1、女性已经年满45周岁，男性已经年满55周岁；
2、属于城镇登记失业人员，就业困难人员、灵活就业人员；
3、个人在缴纳社会保险。
一般来说，对于缴费个人每月会补贴355元的社保费用，对于公益性岗位工作人员每月会补贴1340元的社保费用。
至于补贴期限，一直到法定退休年龄，也就是女性到50周岁，男性到60周岁，最长可以补贴5年。
55岁失业人员的社保补贴问题，对于不同的群体，补助标准是不一样的。
比如说是国有企业下岗失业的单双解人员，55岁的人员补贴标准为个人应缴社保费用的三分之二，个人承担三分之一，作为55岁，属于距离法定退休年龄不足5年的人员，应该享受社保补贴标准为个人缴费金额的三分之二；如果距离法定的退休年龄超过了5年的人员，只能享受个人缴费金额的50%的社保补贴；如果属于灵活就业人员缴费中享受4050政策补贴的人员，只有城镇低保户家庭、城镇零就业家庭的失业人员才能享受社保补贴，补贴标准为本人社保缴费金额的三分之二。可以凭本人***，家庭户口簿等资料到户籍所在地的社区、街道进行申请办理。
55岁失业金领取标准？
55岁可以领失业金哦，但是要男士才可以领失业金，女士55岁早是退休年龄不能再领失业金的。失业金领取的条件有三个：缴纳失业保险至少满一年；非本人意愿中断就业；办理了失业登记，并有求职要求。当符合以上条件的后，经过市社保局审查之后通过，就可以领取失业金。
