交了半年五险可以领失业补助金吗？
累计缴费时间满1年不满2年的，领取3个月的失业保险金。累计缴费时间满2年不满3年的，领取6个月的失业保险金。累计缴费时间满3年不满4年的，领取9个月的失业保险金。累计缴费时间满4年不满5年的，领取12个月的失业保险金。累计缴费时间满5年的，领取13个月的失业保险金。法律依据：《失业保险条例》
第十四条 具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：
（一）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；
（二）非因本人意愿中断就业的；
（三）已办理失业登记，并有求职要求的。
失业人员在领取失业保险金期间，按照规定同时享受其他失业保险待遇。
第十七条 失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月；累计缴费时间满5年不足10年的，领取失业保险金的期限最长为18个月；累计缴费时间10年以上的，领取失业保险金的期限最长为24个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，但是最长不得超过24个月。
交了半年的五险是不可以领失业补助金的。因为社保要缴纳满一年以上，三年以下的才可以申请领取失业补助金，就是可以领取三个月。如果只是交了半年，那么没有够一年，这个时间没有够，真的不好申请领取失业补助金。所以说想要领取失业补助金就最少要缴纳满一年。
失业保险必须要参加缴费一年以后才可以领取失业金的，你交了半年是不可以领取失业金的。
失业金领取的标准是：缴费满1年，因为单位的原因而不是因员工个人的原因导致员工失业的，可以领取该员工所缴纳失业保险年限一年两个月的失业金。
交半年社保可以领失业金吗？
交半年失业保险是不能领失业金的，失业保险需要履行缴费义务满1年，并且要非因本人愿意中断就业才能申领。
领取失业金需满足的条件：
1、照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年。
2、在法定劳动年龄内非因本人意愿中断就业。
3、已按规定办理失业和求职登记。
失业补助金领了六个月后怎么处理？
一般来说，失业补助金领完6个月后是不能继续领取的，因为每失业一次只能申请领取一次失业补助金。但是，再就业失业后符合领取条件的，还可以继续领取失业补助金，这点大家要注意。
失业补助金领取条件：失业前已所在单位按正常流程连续缴纳失业保险达到一年及以上的
公司社保停缴半年后离职能领失业保险金吗？
我感觉一楼回答的你应该都查到了，你的意思是停缴了一段时间，能不能领失业金。
首先从领取失业保险金的条件来看，你应该是可以满足的，就是下边这三条：
领取失业保险金的条件，同时具备下列条件的失业人员可以领取失业保险金：
1 、所在单位和本人已按规定履行缴费义务满1 年；
2 、非因本人意愿中断就业；
3 、已办理失业登记，并有求职要求。
但是你的问题是，单位已经停缴了，那你就面临两种情况：
1、他是拖欠没缴，那么你办理失业保险的话应该会要求公司补齐拖欠的社保再给你做减少。
2、他早就在半年前就给你办理社会保险减少了，那你可以去劳动监察大队申请仲裁，证明自己这半年正常上班，然后要求他给你补缴社保。
总之，你只要是满足上面三条，一定可以领到失业金。
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