休完产***要如何才能领到失业金？
产***期间合同到期，合同将会自动延长至哺乳期结束。
首先需要确定单位是否帮你缴纳社会保险：产***期间合同到期，但单位为其缴纳足额的社会保险。说明单位在此期间与你保持了劳动关系，并且应该还有给付工资待遇。但在此期间不属于失业，不能享受失业保险。 可享受生育保险。提出辞职申请解除合同后才可以享受失业保险。
休完产***，如果你还是在职职工，怎么可能领得到失业金呢？除非已经与单位解除劳动合同，并且是单位解除职工的劳动合同，而非自动离职的。才有资格领取失业金的。产***期间可以享受生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付。
休完产***以后被公司辞退，可以领取失业金。你休产***跟失业金是没有关系的，员工要想领取失业补助金，首先要满足自己是失业的状态，而且根据失业保险的相关规定，还必须是非自愿失业的情况下才能领取，所以你只能是产***结束以后，被公司辞退了，就可以带上离职证明去办理失业登记，然后领取失业金。
休完产***应该需要提供本人生小孩一直失业在的证明。只要本人按月缴纳失业保险金，因本人生孩后由于本人原因或企业某种原因经营不善，造成本人工作丢失的，应该提交本人工作相关信息，缴纳失业保险以本人无工作的相关证明，经社保审核符合要求后，可按月领失业金。
根据劳动合同法规定，员工休产***期间，企业不得解除劳动合同，女工哺乳期内，企业也不得解除劳动合同。所以，企业不会与当事人解除劳动合同的，当事人不会在此期间失业，而员工本人要求离职，不属于因企业原因被动失业的，不能登记失业并领取失业补助金。
所以当事人刚休完产***，不会失业，也没有失业补助。
办理了失业登记可以医保报销吗？
在没办理失业金领取之前，要自己交医疗保险，才能享受医保报销。不过不交医保，社保卡里钱可以使用，这个没影响 办理完失业登记，开始领取失业金后，医疗保险是由失业保险基金负责缴费，个人不缴费可以按职工医疗保险标准享受医保报销
2021年领失业金人员住院怎么报销？
失业人员在领取失业保险金期间患病就医的，可以按照规定向失业保险经办机构申领医疗补助金。医疗补助金包括门诊医疗补助金和住院医疗补助金。门诊医疗补助金为本市当年最低工资标准的百分之四，与失业保险金一并按月领取；住院医疗补助金应当在失业人员患有严重疾病确需住院治疗，并且医疗费用全部由个人负担确有困难的情况下由失业保险基金支付。起付标准为本市上年度职工平均工资的百分之十，支付限额以十二个月为周期累计计算，最高支付限额不超过本市上年度职工平均工资的四倍。起付标准以上、最高支付限额以下的医疗费用，由失业人员本人负担百分之二十五。但是，失业人员有下列情形之一的，失业保险经办机构不予支付住院医疗补助金：
1、未经批准在非定点医疗机构住院的；
2、因交通事故负伤及其后遗症的；
3、发生医疗事故及其后遗症的；
4、因本人违法行为导致伤病的；
5、按照有关规定不予支付的其他情形。失业人员因工伤、职业病伤病复发住院治疗的，按照工伤保险的有关规定执行。
