公司交了职工医保，个人还可以再交吗？
公司给职工交了医保，个人就不需要再交了公司交的五险一金，里面都包括了而公司交给职工交的五险一金，比个人交的基数要高所以个人就不用再交了，再加上本身也不允许一个人交，两份社保，这样子有职工给你交的五险一金，到时候退休了就要比个人缴费。拿的养老金要高
2021年十月以后是不是不交社保和医保了？
没有这个规定。
社保是国家为国人提供的养老和医疗等保障险种。由参保人员和用人单位按比例缴纳保费。为保护人们的合法权益，强制要求用人单位必须为员工构买社保。
对于没有固定职业的灵活就业人员和城镇居民则以自愿的形式参加社保和居民保险。达到15年，退休就可享受养老金待遇。
如果，2021年10月，你还在职，刚继续缴保费，直到退休。但，如果你失业了，可选择以灵活就业形式续交。也可以不交，将影响你退休后养老金的收入。
2021年十月以后是要交社保养老保险和医疗保险的，现在国家没有出来这个政策讲今年10月份不交社保养老保险和医疗保险，像社保个人要交满15年或者年数越长越好，交的多拿的多吗，医疗保险个人要交25年以后，生病以后能报销多一点
国家应不应该给在读博士交五险一金？
这个必须给交，国家重视人才培养，不能把钱都给戏子。重视人才国家才能兴旺发达，在读博士非常辛苦，每天0：00前很少睡觉，都说秃头博士，是为国家付出青春的，必须支持给在读博士交五险一金
这个问题非常值得中国教育和中国***深思！
第一：研究生无论是硕士还是博士，都应该给予其科研工资，因为他们已经在为国家做科研了。不能让这些研究生饿着肚子搞科研，这是一个强盛的国家应该给予保障的！
第二：研究生的年龄都已经在22岁以上了，有自力更生的尊严！而不是依然依靠父母的帮助去读研！试想中国的研究生有几个人是完全靠自己完成学业的。我本人是硕士毕业，因为家庭条件不好，硕士三年我只向父母要了800块钱！听起来很励志，但我不认为励志也不希望其他研究生这样做，而是因为为了赚取生活费等影响了我的科研时间，影响了我和同学之间的交流！
第三：研究生应该职业化。本科生和研究生的区别就是一个在学习知识，一个在探索知识！一个是学习技能，一个是在创造技能！所以说，研究生就是一个创造者，是为国家，为社会，为人类服务的工作者。
综上所述，研究生是一个服务工作者，应该给予工资！
我们作为五十岁的中专毕业后，觉得应该给博士提高补助金额，交五险一金。博士是我们国家学历最高层次，是研究型人才，是中国科技发展的中间力量，提高他们的待遇就是加大科技强国强军支出的一种体现，会让更多的有才华有理想的普通人家孩子敢于选择读博之路。
个人认为应该交，将五险一金纳入研究生的补助范围，会让在读的研究生在努力工作的同时，也减轻了一些后顾之忧。
从读研究生开始，基本上不能享受和学生一样的***期了，科研和实践工作已经差不多按照实际科研工作所需进行分配。研究生们除了每月非常有限的补助，其它几乎一无所有，在埋头学习科研的同时还要面对现实生活的压力。我国的科研人才战略已经实施了多年，研究生的生活待遇也应该随着我们国家经济的发展进一步得到提高。
