今天给各位分享公司无故断交失业保险的知识,其中也会对单位断交社保可以领取失业金吗进行解释,如果能碰巧解决你现在面临的问题,别忘了关注本站,现在开始吧!
本文目录一览:
五险一金停交了怎么办
法律主观:五险一金断交,员工可以向社会保险行政部分和公积金管理中心投诉,要求单位补交社保和公积金,社会保险行政部分和公积金管理中心会依法要求单位补缴,纠正违法行为。
五险一金停交了怎么办 养老保险:断交后可申请补缴。若到退休年龄没有交满15年,养老保险个人账户里的钱全额退还给个人,但是统筹账户里的钱不退。
如果离职停了,应该及时到当地医保中心办理医保关系转移手续。如果您在新单位继续缴纳医保,可以将原单位的医保关系转移至新单位,保证您的医保权益不受损失。总之,如果离职停了,应该及时处理五险一金问题,以保障自己的权益。
五险一金停交了的处理方式具体如下:养老保险。断交后可申请补缴。若到退休年龄没有交满15年,养老保险个人账户里的钱全额退还给个人,但是统筹账户里的钱不退;医疗保险。
法律主观:五险一金断交了可以补交或者续交的,补交有时间要求,一般可以补交3-5年的社保相关费用。 到达新单位工作后,单位会为员工续交的,也可以个人去续 交五险一金 。个人能交的是养老保险和医疗保险。
公司保险断交了怎么办
可以找朋友亲戚的公司帮忙,让公司帮忙缴纳社保。或者找第三方中介机构代理缴费,需要付出相应的手续费。此外也可在保险代缴公司。不管什么方式进行的社保补缴,用户都需要自己承担补缴的社保费用。
职工养老保险断交,可以通过退休后继续缴纳或申请补缴、缴纳灵活就业养老保险、要求用人单位补缴、申请退款的方式处理,具体如下:退休后继续缴纳或申请补缴。
如果没有工作单位,可以自己续缴社保。断交社保后,补交的方法有:职工社保的补交:职工社保断交后,只能由新就业单位进行补交,向新单位的人力***部门提出补交申请后,填写申请表格后,支付断交费用即可。
不补缴,等待新单位进行续交但要注意:中间断了的社保,如果不补交而导致社保缴费年限少了,直接影响到以后领取的退休金。可以选择由公司续交。
单位断交社保如果是参保人辞职造成的,参保人可以在新单位进行补交,参保人没有找到新单位,可以通过社保代缴第三方公司进行补交,参保人也可以以灵活就业人员的身份自己缴纳社保。
公司原因社保断交怎么补偿
企业停缴社保,如果劳动者在此期间遭遇工伤事故,仍然是可以获得赔偿的。相关的医疗费、康复费等费用可由企业来支付;但如果企业及时补缴社保和滞纳金,则新产生的费用可由企业和工伤保险基金共同支付。
法律分析:单位给员工断交社保或者不交社保,只要是单位未缴纳社保,是不需要对员工进行赔偿的,只要补缴就可以。
进行协商 员工在职期间公司断交社保的,职工可以可以直接到劳动局进行投诉,并且要求公司进行补缴。也可以与公司进行协商,协商不成的,可以直接向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁,要求公司进行相应的经济赔偿。
第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
《劳动合同法》第三十八条规定,用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可以解除劳动合同。首先要明确的是,如果公司不为员工缴纳社会保险费,员工可以要求终止劳动关系,并获得经济补偿和缴纳社会保险费的费用补偿。
公司断交社保怎么处理
1、把社保转移到新单位缴费。个人在原企业单位辞职后,可以把之前的社保转移到新企业单位办理。是如果到外地谋职可以办理保险转移手续,到新的就业地区。
2、要求补缴,或者以公司不交社保的名义通知离职。公司不交社保,劳动者有权解除劳动合同,公司应支付经济补偿金。劳动者对于用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的,有权立即解除劳动合同,不用书面通知,不用提前通知。
3、如果有单位,只要将中断这段时间的社保补上即可(公积金可以让现在所在单位代为补缴);如现在无单位,办个失业证,直接到所属区行政服务大厅社保窗口办理补缴即可。
公司在没有通知员工的情况下,把员工的失业保险停交了怎么办
因为这需要公司在解除劳动合同之日前15日内出面派员到各失业保险交纳地的社保局办理,办理报备不直接对失业本人。如果办理总人数超过8名,公司人事部还得提前通知社保局预约报备。
同时,劳动者对所服务的公司不给予缴纳失业险的。有权利向劳动管理机关,劳动仲裁部门进行举报。来维护自己的合法权益。
养老保险是可以补交的,医疗最多补三个月(需要打申请)。
失业保险停交了怎么办?
1、可以叫单位专管员去社保经办机构更改信息,经办人员核实更正就可以。劳动者符合依法领取失业保险金,停保原因需要填非自愿或者用人单位原因即可。
2、失业保险停缴以后是可以续的。如果当事人与原单位解约,在解除劳动关系后失业保险会断缴;但是如果找到新单位的,则可以继续缴纳失业保险。单位和职工需要按照国家规定共同进行缴费。
3、五险一金停交了怎么办 养老保险:断交后可申请补缴。若到退休年龄没有交满15年,养老保险个人账户里的钱全额退还给个人,但是统筹账户里的钱不退。
4、医疗保险,中断交费超过60日,必须再次参保满半年以后,才能享受报销待遇。失业保险基本没有什么影响。工伤险按规定停交就作废了,重新交才能重新享受。公积金。
5、如果停保后失业,可以根据国家和地方***制定的相关政策规定,向当地的人力***和社会保障部门申请领取失业金。需要提交相关证明材料,如失业证明、个人***、社保卡等等。
6、失业了社保断了怎么办失业了社保断了,待找到下一个就职单位后,继续缴上失业保险,且中间断缴的部分不需要补缴。失业保险是累计缴纳的。
关于公司无故断交失业保险和单位断交社保可以领取失业金吗的介绍到此就结束了,不知道你从中找到你需要的信息了吗 ?如果你还想了解更多这方面的信息,记得收藏关注本站。