平凉市新世纪集团给员工缴纳公积金？
。
平凉市新世纪集团作为一家正规的企业，根据国家相关法律法规的规定，应当为员工缴纳公积金。
公积金是一种社会保障制度，旨在帮助员工积累住房资金，并提供一定的退休保障。
通过缴纳公积金，员工可以享受到一定的***待遇和保障。
对于企业来说，缴纳公积金也是履行社会责任的一种表现，有助于提高员工的***待遇，增强员工的归属感和工作积极性。
因此，是符合法律规定，并且有利于员工和企业双方的利益。
退休人员住房补贴标准和政策？
退休房补发放标准
1、未参加房改购房、集资建房、未购买过经济适用房人员的补贴标准：一次性住房补贴标准：每平米168元；工龄住房补贴标准：每年每平米3.684元。住房补贴面积标准：一般干部70平米，科局级(中级职称，含副科)80平米，县处级(副教授级职称，含副处级)90平米，地厅级(正高级职称，含副厅)120平米。以上均指建筑面积，且已包含规定的阳台面积。职级以申领住房补贴当年的职级为准。
2、住房面积未达到标准人员的补贴标准，按面积差计发一次性住房补贴、工龄住房补贴。面积差是指离退休人员的住房补贴面积标准减该离退休人员家庭已享受优惠购建房面积的差。
3、发放的住房补贴应扣除已领取的建房补助费(包括住房修缮、扩建、新建住房补助费、易地安家补助费等)。价格来源网络，仅供参考！
1、未参加房改购房、集资建房、未购买过经济适用房人员的补贴标准：一次性住房补贴标准：每平米168元；工龄住房补贴标准：每年每平米3.684元。住房补贴面积标准：一般干部70平米，科局级(中级职称，含副科)80平米，县处级(副教授级职称，含副处级)90平米，地厅级(正高级职称，含副厅)120平米。以上均指建筑面积，且已包含规定的阳台面积。职级以申领住房补贴当年的职级为准。
2、住房面积未达到标准人员的补贴标准，按面积差计发一次性住房补贴、工龄住房补贴。面积差是指离退休人员的住房补贴面积标准减该离退休人员家庭已享受优惠购建房面积的差。
3、发放的住房补贴应扣除已领取的建房补助费(包括住房修缮、扩建、新建住房补助费、易地安家补助费等)。价格来源网络，仅供参考！
住房补贴和政策如下:
是对离休干部按照级别应当享受住房面积，实际未享受或者未达标的，给予一次性货币补贴。比如科级(及以下)离休干部，按照规定是90个平方。但是房改的时候夫妻双方均未分房也未购买房改房，那么就按照90个平方给予补贴。如果双方分房或者购买房改房合起来有80个平方，那么就要补贴10个平方，如果双方的面积超过90，就不再补贴，也不用退还。
事业单位，2025年退休，还有过渡养老金这项吗？
感谢题主的信任与邀请，愿意回答题主所提之问题！
我认为，这是一个应该早有明确答案的问题，没有絲毫悬念的问题，属于常识范围内的一个基本概念；但也是一个看似简单明了，却有不同认知与解读的一个实际问题。
应该说，事业单位也扩大到行政单位在内，2025年退休的，还有过渡性养老金这项目吗？我给出的明确回答是：肯定有的，必须有的，没有了过渡性养老金这个项目，那就真正奇了怪了！
为什么这么笃定呢？这是因为：到2025年退休的，他或她必是机关事业单位的退休中人无疑，退休中人怎会没有过渡性养老金这项呢！就因为机关事业单位退休中人的十年过渡期结束了，难道机关事业单位的退休中人们，也会因此而消失吗？
我们再換一个视角看这个问题：到2025年时，2014年10月1日养老并轨改革之后，参加工作的机关事业单位的新人们，他们的实际缴费年限滿打满算，也就仅仅只有11年之多，距离缴费满15年还差了不少呀，到2025年，机关事业单位的新人们，他们还不夠格办理退休手续呀！
总而言之，到2025年时，也就是在机关事业单位退休中人十年过渡期结束以后，可以肯定的讲，若有到站办理法定退休手续的，那必是机关事业单位的退休中人无疑了。退休中人因在2014年10月1日之前参加工作，他们必有视同缴费年限需要转换与合理补偿，那是毋庸置疑的。因此，他们与十年过渡期内退休的中人一样，也就必有过渡性养老金的合理补偿项目不可，这应该是确定无疑的必然结果！
感谢阅读、关注并点赞！欢迎广大读者和网友朋友们批评指正。
