2018社保缴费标准是多少？
（1）职工工资性收入高于当地上一年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数；
（2）职工工资性收人低于当地上一年度职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数；
（3）职工工资在300%- 60%之间的，按实申报。职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。
2019社保多少钱？
根据2019年出的有关医保新规定，按照筹资标准和待遇水平将医疗保险由高到低分成了三个档次。以下列出从高到底每个档次具体需要缴纳最低金额： 第一档：公司给在职员工统一缴纳的，2019年缴费金额为3295元，其中基本医保2815元是单位缴纳的，剩余的480元补充医疗保险是由个人缴纳。 第二档：个人在户籍所在村或社区参与的续保缴费，2019年个人缴费670元，含有基本医保340元和补充医保330元。 第三档：同第二档一样缴纳方式，但是待遇水平会有所降低。2019年个人缴费265元，其中基本医保220元，补充医保45元
2019江苏社保最低缴费标准？
2019年江苏社保缴费基数最低标准为3368
企业职工社保缴费基数：2019年7月1日-2020年6月30日，江苏省企业职工社会保险缴费基数的上限为16842元，缴费基数的下限为3368元.
机关事业单位缴费基数：2019年1月1日-2019年6月30日，江苏省社会保险缴费的上限19935元，缴费基数下限为：3360元，2019年7月1日-2019年12月31日，江苏省机关事业单位社会保险缴费基数上限为16842元，缴费基数下限为3368元.
20172018社保缴费标准？
养老保险:单位每个月为你缴纳21%,你自己缴纳8%;
医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,你自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块）；
失业保险:单位每个月为你缴纳2%,你自己缴纳1%;
工伤保险:单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不要缴;
生育保险:单位每个月为你缴纳0.8%,你自己一分钱也不要缴;
住房公积金:单位每个月为你缴纳8%,你自己缴纳8%
以上,这么算下来,单位每个月为你缴纳的社保比例应该是21%+9%+2%+0.5%+0.8%+8%=41.3%
你自己每个月为你缴纳的社保比例应该是8%+2%+10块+1%+8%=19%+10块
我现在每月自己交127快、块
一般以上一年度本人工资收入为缴费基数：职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数；职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数；职工工资在300%-60%之间的，按实申报。
职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定；每年社保都会在固定的时间（3月或者7月，各地不同）核定基数，根据职工上年度的月平均工资申报新的基数，需要准备工资表这些证明。
