入职新单位一个月能领之前失业保险金吗？
不可以领取了。失业金补助，是为了员工在非自愿离职的情况下，突然失去经济收入，给员工的一个基本生活保障，也是相当于有一个过渡期，减少员工在这段时间找工作的经济压力，失业金补助是按月领取的，前提是你没有找到工作，一旦你重新开始上班，新公司开始给你缴纳社保，也就说明你已经有工作了，不再需要失业金补助。
失业后自己交了医疗保险，怎么领取失业金？
失业后应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明和个人***明，及时到指定的公共就业服务机构办理失业登记。
具体流程：到当地社会保险经办机构提出申请；社会保险经办机构进行初审、复核；符合条件的发放《失业保险金领取证》；失业保险金由银行按月代发至失业人员社会保障卡。失业保险金领取期限自办理失业登记之日起计算。
失业后自己交了保险，怎么样领取失业金？
只要你在工作单位交五险一金，如果你单位不景气倒闭之后，所以说你就变成失业人员，这样呢，按国家规定失业人员可以在社保局领取失业金失业金要看你交的五险一金的长短，交的长领的就时间长交的短领的就时间短。
失业后自己交医疗保险可以到街道或者居委会办理失业保险。每个人可以在失业后领取两年的失业金，每个人只能有一次的领取机会，失业金中领取年数不得超过两年。在领取失业金期间，我们可以不用交医疗保险和养老保险，由***发放失业补助金。
下岗后自已续交养老保险和医疗保险,但个人不能续交失业保险的,所以能领取失业金的,领取业金的前题必须是单位和你解除劳动合同后,解除劳动合同前单位和你自已交纳失业保险达一年以上的,你拿到单位和你解除劳动合同的证明后在六十天内到社保部门办理领取失业金,
灵活就业人员可以缴纳失业保险吗？
灵活就业人员不可以缴纳失业保险。；个人参加社保，只能参加养老、生育、医疗保险三险，不能参加工伤、失业险。市民对社保的办理还是有疑问，可以到当地的社保局去咨询，毕竟各位办理社保过程中会有一些细微额差异。同时，市民要有自我保护意识，对于不给市民办理社保的公司一定进行举报。；任何人的失业险都是要在：非本人意愿下失业，如企业倒闭，企业裁员，合同到期企业不续签，等。工伤险也是在正常单位上班状态，因工负伤，才可以享受到工伤险的待遇。；扩展资料：；根据《失业保险条例》中规定：；第二条：城镇企业事业单位、城镇企业事业单位职工依照本条例的规定，缴纳失业保险费。；城镇企业事业单位失业人员依照本条例的规定，享受失业保险待遇。；本条所称城镇企业，是指国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业以及其他城镇企业。；第六条：城镇企业事业单位按照本单位工资总额的百分之二缴纳失业保险费。城镇企业事业单位职工按照本人工资的百分之一缴纳失业保险费。城镇企业事业单位招用的农民合同制工人本人不缴纳失业保险费。
公司给员工办理失业，员工有什么影响？
感谢邀请，更感谢楼主的提问。
楼主你好，公司给员工办理失业。员工会有什么影响呢？那么领取失业金或者说失业保险对于员工本身没有太大的影响。因为我们领取失业金的待遇并不会影响到我们今后正常的社保待遇。而且在享受失业保险的过程中，还可以正常享受到领取，医疗保险的待遇所以说是有一定的好处。
而且失业金的待遇并不是每一个员工都可以正常获得的。因为只有符合企业单方面解除劳动合同的情形，那么还可以获得失业金的待遇，否则的话是没有办法获得失业金的待遇的。如果说你具备领取失业金待遇的条件，那么尽量不要放弃，也不要有什么顾虑，因为毕竟领取失业金的待遇对于我们本身来说是没有什么影响。
所以说失业金的待遇那么都要依法来正常的享受，并且很多人实际上他在离开工作单位以后，很多条件下都是无法来，正常享受到失业金的，所以说享受失业金的待遇对我们任何一名员工来说是非常不错的一种条件，因为毕竟拥有了失业金就会同时拥有医疗保险。而且失业金的待遇，基本上还可以领取1500块钱左右，这样的一个水平相对来说还是非常不错的。
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