企业能否单独为员工只交失业险？
企业不能单独为员工只交失业险，必须同时购买五险一金。
根据《社会保险法》规定，用人单位和劳动者应当依法参加社会保险，包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。 用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章 ，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
为什么失业保险显示未参保？
如果你还在企业工作的话，你在查询的过程中，失业保险显示是没有参保，这样，你先可以跟你们但未取得联系，如果单位确定已经给你交了失业保险的话，那么你就带上你的***和你的社保卡，去当地的社保中心进行查询，如果单位给你缴纳了失业保险，却显示是没有交费，那可能是你的网络有问题，或者是手机出现了一定的故障，这样如果你在社保中心查询的结果也是显示没有交费的话，你就可以让社保中心的工作人员，给你打一份缴费的清单，带着你的缴费清单再去单位进行询问，是不是单位在缴纳的过程中，把你的失业保险给遗忘了，如果是这样的话，你要求单位给你补上就可以了。
失业后为什么还交失业保险？
失业社会保险基金中的一种专项基金。为什么要交失业保险，失业社会保险基金有哪些特点，看看华律网小编的整理。
一、特点：
1、强制性
国家以法律规定的形式，向规定范围内的用人单位、个人征缴社会保险费。缴费义务人必须履行缴费义务，否则构成违法行为，承担相应的法律责任。也就是说，哪些单位、哪些人员要缴费，如何缴费都是由国家规定的，单位或个人没有选择的自由
2、无偿性
国家征收社会保险费后，不需要偿还，也不需要向缴费义务人支付任何代价。
3、固定性
国家根据社会保险事业的需要，事先规定社会保险费的缴费对象、缴费基数和缴费比例。在征收时，不因缴费义务人的具体情况而随意调整。固定性还体现在社会保险基金的使用上，实行专款专用。
建立失业保险基金是失业保险制度的重要内容。
二、其他国家一般***取五种方式筹集失业保险所需资金：
1、由雇主和雇员双方负担;
2、由雇主和国家双方负担;
3、由雇员和国家双方负担;
4、由国家、雇员和雇主三方负担;
5、全部由雇主负担。全部由雇主负担失业保险所需资金的国家，主要***取征收保险税的办法，目前只有个别国家***用。各国主要***取的是征缴费用、建立基金的方式。
我国失业保险制度建立以来，一直实行基金制，在基金来源上***取用人单位缴费和财政补贴的方式。
实践证明，基金制与我国经济发展水平是相适应的，可以为失业保险提供稳定的资金来源。但由于只限于用人单位缴费，职工个人不缴费，造成收缴数额有限，基金承受能力弱。
若大幅度提高征缴比例，势必增加用人单位负担。在目前国家财力尚不充足和一些企业经营状况较为困难的情况下，适当提高用人单位缴费比例，并实行个人缴费较为可行，也有利于增强职工个人的保险意识。
失业保险费是失业保险基金的主要来源。因此，城镇企事业单位及其职工应当按照规定，及时、足额缴纳失业保险费，以保证基金的支付能力，切实保障失业人员基本生活和促进再就业所需资金支出。
华律网提示：征缴的失业保险费按规定存入银行或购买国债，取得的利息收入并入基金，这是保证基金不贬值的重要措施。其他资金是指按规定加收的滞纳金及应当纳入失业保险基金的其他资金。罚款不在此列。
