最低标准的公积金有用吗？
最低标准的公积金是有用的。
所有职工交纳五险一金是有标准的、即缴纳比例是工资基数的12%至5%之间、同时缴纳基数不能低于社会平均工资基数的60%，无论是单位交纳的、还是职工个人交纳的、都会成为你公积金的一部分、是你的资产、你可以购房、租房、维修房产，虽然现在交纳公积金基数档次较低、但今后随着工资基数增加、交纳公积金的基数也会上调！公积金无论多少，都是你资产的一部分。
最低标准的公积金有用，公积金***购房仍然是大多数人的首选，在使用公积金购房时，商业***购房可以提取公积金用于首付，或是提取公积金偿还本息，公积金(组合)***购房可提取公积金偿还本息如果购房期间没有***，那么可以一次性提取公积金，减轻一部分购房压力。
全国各地公积金最低标准？
最低公积金标准如下：住房公积金最低比例为上年度平均工资的5%，缴费基数不得低于当地最低工资水平。原则上不高于12%(合计缴存比例为10%至24%)，具体标准由各地根据实际情况确定。
住房公积金月缴存额=职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例(计算到元，元以下四舍五入)+职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例(计算到元，元以下四舍五入)。
公积金余额最低剩多少？
公积金***最低余额没有固定值，个人在申请提取住房公积金个人账户余额时不能全部提取，需要保留至少一个月的缴存额。
缴存额与个人收入和缴纳比例有关，个人公积金缴纳比例在5%-12%之间，例如个人收入5000元，按照最低比例缴纳公积金，每月公积金缴纳就是250元。
公积金为什么每年都是最低的？
因为一般情况下公积金的缴存基数按照上年度12个月的平均工资确定
新录入或者调入职工按照当月的工资总额
确定，实行年薪制
的职工按照年薪除于12确定。缴存基数每年1月份核定调整一次。
公积金最低缴费比例：单位和职工缴存比例最低不低于5%，原则上不高于12%(合计缴存比例为10%至24%)，具体标准由各地根据实际情况确定。这即是说，住房公积金缴纳比例只有最低限制，上不封顶。单位和个人分别在不超过职工本人上一年度月平均工资12%的幅度内，其实际缴存的住房公积金，允许在个人应纳税所得额
中扣除。单位和职工个人缴存住房公积金的月平均工资不得超过职工工作地所在设区城市上一年度职工月平均工资的3倍，具体标准按照各地有关规定执行。
单位和个人超过上述规定比例和标准缴付的住房公积金，应将超过部分并入个人当期的工资、薪金收入，计征个人所得税
。
个人公积金降下去很有可能是由于职工所属的公司下降了公积金缴存占比，也有可能是由于职工的上一年的薪水数量有一定的降低。住房公积金的存缴金额在每一个公积金缴存本年度都是会有一定的调节，企业能够在 5%-12% 当中随便选择一个占比， 作为该企业全部职工的公积金缴存占比，而且职工的公积金缴存金额是与上一年度薪水平均值相关。
企业在调节存缴金额以后，必须立即告知职工
公积金最低交多少？
自2018年7月1日起，各住房公积金缴存单位(以下简称单位)应当调整并执行调整后的住房公积金缴存基数，缴存基数为2017年职工个人月平均工资总额。
单位和职工缴存比例最低不低于5%，原则上不高于12%(合计缴存比例为10%至24%)，具体标准由各地根据实际情况确定。
住房公积金月缴存额=职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例(计算到元，元以下四舍五入)+职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例(计算到元，元以下四舍五入)。
各地最低缴存基数情况会根据经济发展情况有所调整。
以深圳市为例：最低缴存基数2130元，最高缴存基数25044元，2017年全市在岗职工平均工资为8348元。
调整后的缴存基数原则上不得超过本市统计部门公布的2016年度全市在岗职工月平均工资的3倍，即不超过22440元（2016年度全市在岗职工月平均工资7480元×3倍）；经济效益好的单位，缴存基数最高不得超过37400元。
职工月平均工资总额（实行年薪制的按月均分）未超过上述限额的，以实际月平均工资总额作为缴存基数；超过上述限额的，以该限额作为缴存基数。调整后的缴存基数不得低于2030元。
财政部、国家税务总局《关于基本养老保险费基本医疗保险费失业保险费住房公积金有关个人所得税政策的通知》(财税[2006]10号)中规定，单位和个人分别在不超过职工本人上一年度月平均工资12%的幅度内，其实际缴存的住房公积金，允许在个人应纳税所得额中扣除。单位和个人超过上述规定比例缴付的住房公积金，应将超过部分并入个人当期的工资、薪金收入，计征个人所得税。
这就是说，单位为个人缴纳或者个人缴纳比例超过12%的部分，将计入个人的工资、薪金所得，按照规定缴纳个人所得税。
比如上海市目前的普通公积金缴存额为职工与企业各交工资总额的7%，如果有补充公积金，比例为工资总额的8%。两项相加，单向缴存的最高额度为15%。如果12%以内的部分可以免征个税，那么超过的3%部分则需要缴纳个人所得税。
