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住房公积金按工资按多少交
原则上不高于12%(合计缴存比例为10%至24%),城镇个体工商户、自由职业人员住房公积金的月缴存基数原则上按照缴存人上一年度月平均纳税收入计算。
公积金是按工资的12%进行缴纳的,个人与单位各承担12%,公积金=缴纳基数*缴纳比例住房公积金基本缴存比例为单位12%,个人9%,且单位和职工个人住房公积金缴存比例均最高不得超过12%各缴存单位可以根据自身生产经营情况。
公积金按工资的5%支付至12%。公积金由职工和公司共同支付,支付比例不得小于上一年度职工平均月收入的5%。实际比例由城市公积金管理委员会制定,报省部级市人民***批准。以上是公积金按工资比例支付的相关内容。
法律分析:住房公积金的缴费基数是员工上一年度的月平均工资,这个缴费基数不得低于上年度当地社平工资的60,不得高于300。缴纳的比例是5-12,用人单位可在这个范围内自行决定,最常见的是8。
法律主观:公积金一年要交多少公积金:单位每个月会为你缴纳8%,你自己方面要缴纳8%(这个只有一般的效益很好国企才会有,而且缴纳的比例也高)另外还要说明的是社保和个调税之间的关系。
公积金是按照工资的多少比例交?答案看这里
1、根据国家规定,公积金的缴存比例为5%-12%,由公司自主选择具体缴纳比例,同时各地区会根据当地平均工资设定缴存基数限额,个人和公司缴纳同等额度的公积金。
2、法律分析:住房公积金的缴费基数是员工上一年度的月平均工资,这个缴费基数不得低于上年度当地社平工资的60,不得高于300。缴纳的比例是5-12,用人单位可在这个范围内自行决定,最常见的是8。
3、公积金占工资的最低缴存比例为5%,最高比例为12%。具体公积金占比需要视城市经济条件而定,可以适当提高公积金的缴存比例,但一般为8%-12%。
住房公积金的缴纳额度是多少啊?
1、如果公积金缴费比例为10%,月工资为1000元。每个月工资里面要扣100元,公司另外交100元,公积金帐户里面每个月会存入200元。住房公积金缴存范围:机关、事业单位。
2、职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%;有条件的城市,可以适当提高缴存比例,原则上不超过12%。职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。
3、按照国家有关政策规定,每位职工的住房公积金账户累积余额上限为300万元。但是,由于地区差异和政策调整,各地的上限会略有不同,具体额度以当地公积金管理机构的规定为准。
4、如果这名职工已婚,配偶也缴存住房公积金,账户余额是2万元,缴存余额倍数为10,缴存时长60个月,对应的缴存时间系数是5,配偶可以申请到的最高***额度就是30万元。
5、住房公积金单位和个人各承担多少公积金公司和个人承担的比例具体如下:住房公积金一般是应纳税前从工资中扣除。公积金扣款比例根据职工与单位可以在5%-12%中自由选择。
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