本篇文章给大家谈谈单位不买住房公积金，以及单位不买住房公积金是否违法对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。
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为啥好多公司不交一金
1、好多公司不交一金的原因有以下几点：降低成本：一些企业为了追求利润最大化，往往选择不为员工缴纳社会保险费用，以此来降低企业成本。
2、好多公司不交住房公积金的主要原因是为了节省企业开支。五险是国家强制要求要交的，不交就是违法的，而住房公积金是没有强制要求必须要交的，很多企业为了节省企业开支就不给员工缴纳住房公积金。
3、法律分析：第一点，国家已经明确规定到，不管是什么公司只要与员工签订了劳动合同，就必须给员工缴纳五险，这已经成为了强制性的行为，所以用人单位不能不为其缴纳，然而那一金就是公积金并没有强制要求的。
用人单位可以不给劳动者购买公积金吗
用人单位不可以不给劳动者购买公积金。根据中国的法律法规，用人单位应当依法为劳动者缴纳住房公积金，不得拖欠或少缴。
法律主观：用人单位必须给员工缴纳 住房公积金 。单位不 办理住房公积金 缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的，由住房公积金管理中心责令限期办理；逾期不办理的，处1万元以上5万元以下的罚款。
用人单位不向劳动者缴纳公积金属于违法行为，劳动者可以向当地住房公积金管理中心举报要求缴纳。对于用人单位未缴纳公积金的，劳动者可以向当地住房公积金管理中心申报缴纳。
法律主观：用人单位必须给员工买公积金。用人单位自录用劳动者之日起的30日内需向住房公积金管理中心办理缴存登记，并办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。
单位逾期不缴或者少缴住房公积金的，由住房公积金管理核心责令限期缴存；逾期仍不缴存的，可以申请人民***强制执行。
单位可以不交住房公积金
法律分析：公积金公司不可以不交。公司应当及时到住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记，自用工之日起30日内依法缴纳公积金费用。公司不办理住房公积金缴存登记的，将由住房公积金管理中心部门责令限期改正。
法律主观：单位不可以不为职工缴纳住房公积金。在单位录用职工之日起的三十日内，就要为其办理缴存登记手续、以及申请设立住房公积金账户，否则会被住房公积金管理中心责令限期办理；逾期不办的，则处以罚款。
单位不可以不缴纳公积金。住房公积金不交是违法行为，为在职职工缴存住房公积金是单位的法定义务，用人单位不得以任何理由拒绝。经营困难、效益不好，不能作为不给职工缴住房公积金的理由。
用人单位不可以不给劳动者购买公积金。根据中国的法律法规，用人单位应当依法为劳动者缴纳住房公积金，不得拖欠或少缴。
单位不给交住房公积金怎么办?
法律分析：如果单位不给员工缴纳公积金，员工应该去市公积金管理中心及各区县管理部投诉举报，而不是到劳动仲裁委提起劳动仲裁；劳动仲裁委对住房公积金的争议是不予受理的，对于这点要特别注意。
法律分析：单位不交公积金，劳动者可以到住房公积金管理中心举报。
法律分析：公司不给员工交住房公积金的，员工可以通过本市的住房公积金网或打电话进行投诉。发现情况属实的，住房公积金管理中心责令限期办理；逾期不办理的，处一万元以上五万元以下的罚款。
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