今天给各位分享补缴社保会计分录的知识，其中也会对补缴社保会计分录进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！
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补缴社保费会计分录
计提工资 借：管理费用 贷：应付工资 发放工资 借：应付工资 贷：其他应交款-社保费（个人负担部分）贷：现金 注：原会计制度规定，个人负担社保费应当在“其他应交款”核算。不过你在“其他应付款”问题不大。
如果单位要为已经离职的员工补交社保，需要进行以下的分录操作： 记录补交社保的支出：借：社保费用支出；贷：银行存款。 记录个人和单位需要缴纳的社保费用：借：社保费用支出；贷：个人和单位应缴纳的社保费用。
企业补缴以前年度社保费时需要通过“以前年度损益调整”会计科目核算，其会计分录如下：借：以前年度损益调整，贷：银行存款。结转时，其会计分录如下：借：利润分配—未分配利润，贷：以前年度损益调整。
法律主观：公司代扣代缴社保的会计分录： 支付工资时代扣社保分录是：借-应付职工薪酬；贷-银行存款或现金，其他应付款——代扣代缴社保（此为实际代扣社保部分）。
补交社保的会计凭证如何做
1、记录补交社保的支出：借：社保费用支出；贷：银行存款。 记录个人和单位需要缴纳的社保费用：借：社保费用支出；贷：个人和单位应缴纳的社保费用。 记录社保费用支出的税金：借：社保费用支出；贷：应交税金。
2、补缴手续直接提供补交月的工资凭证复印件，加盖财务章和公章，凭证上要有员工的本人签名。员工的劳动合同复印件单位起草一份补交申请，就说是经办人员失误之类的原因，补交保险。上面注明员工姓名和***号。
3、下面就来听听我的看法。社保补缴做账是怎么做的？ 位为职工支付社保费并从职工工资中代扣社保，用应付职工薪酬-社保归集核算。
补缴社保分录怎么做
1、如果单位要为已经离职的员工补交社保，需要进行以下的分录操作： 记录补交社保的支出：借：社保费用支出；贷：银行存款。 记录个人和单位需要缴纳的社保费用：借：社保费用支出；贷：个人和单位应缴纳的社保费用。
2、企业补缴以前年度社保费时需要通过“以前年度损益调整”会计科目核算，其会计分录如下：借：以前年度损益调整，贷：银行存款。结转时，其会计分录如下：借：利润分配—未分配利润，贷：以前年度损益调整。
3、法律主观：补缴工伤保险分录的做法是：分为计提工资、计提社保、次月发放工资时、上交社保四个分录部分，每个部分分别计算该阶段的借和贷的项目和数额。社保在不同阶段所属的项目不同。
4、交社保会计分录如下：缴纳社保时：借：应付职工薪酬-社保(单位部分)其他应付款-社保(个人部分)。贷：银行存款。计提时：发放工资时：借：管理费用-社保(单位部分)，贷：应付职工薪酬-社保(单位部分)。
5、补交社保怎么做会计分录：应当按照管理费用和应付职工薪酬作为会计分录。
单位补缴社保的会计分录怎么做?
如果单位要为已经离职的员工补交社保，需要进行以下的分录操作： 记录补交社保的支出：借：社保费用支出；贷：银行存款。 记录个人和单位需要缴纳的社保费用：借：社保费用支出；贷：个人和单位应缴纳的社保费用。
法律主观：公司代扣代缴社保的会计分录： 支付工资时代扣社保分录是：借-应付职工薪酬；贷-银行存款或现金，其他应付款——代扣代缴社保（此为实际代扣社保部分）。
企业补缴以前年度社保费时需要通过“以前年度损益调整”会计科目核算，其会计分录如下：借：以前年度损益调整，贷：银行存款。结转时，其会计分录如下：借：利润分配—未分配利润，贷：以前年度损益调整。
单位给离职员工补交社保怎么做分录?
1、如果单位要为已经离职的员工补交社保，需要进行以下的分录操作： 记录补交社保的支出：借：社保费用支出；贷：银行存款。 记录个人和单位需要缴纳的社保费用：借：社保费用支出；贷：个人和单位应缴纳的社保费用。
2、贷：银行存款发工资扣回时借：应付职工薪酬 贷：银行存款（现金） 其他应收款一样的，只是在今年11月份的时候社保划缴了两个月的。就多做一个月的就行了，至于个人交的部分也要同样扣回。
3、计提社保/公积金时做如下分录，借：管理费用—社会保险费/公积金（单位部分），贷：应付职工薪酬—社会保险费/公积金（单位部分）。
4、员工离职社保费公司承担的会计分录***设员工离职后如果公司还继续为其缴纳社保的话，计提时公司和个人缴纳部分都应该记入其他应收款科目，收到离职人员交回社保款后再对其他应收款进行冲销。
5、法律主观：补缴工伤保险分录的做法是：分为计提工资、计提社保、次月发放工资时、上交社保四个分录部分，每个部分分别计算该阶段的借和贷的项目和数额。社保在不同阶段所属的项目不同。
6、“住房公积金”、“工会经费”、“职工教育经费”、“解除职工劳动关系补偿”、非货币性***、其它与获得职工提供的服务相关的支出 等应付职工薪酬项目进行明细核算。
社保补缴做账是怎么做的?
1、下面就来听听我的看法。社保补缴做账是怎么做的？ 位为职工支付社保费并从职工工资中代扣社保，用应付职工薪酬-社保归集核算。
2、如果单位要为已经离职的员工补交社保，需要进行以下的分录操作： 记录补交社保的支出：借：社保费用支出；贷：银行存款。 记录个人和单位需要缴纳的社保费用：借：社保费用支出；贷：个人和单位应缴纳的社保费用。
3、缴纳社保费会计分录，文章中出现的所有内容均为原创，不得抄袭，文章不要过于罗嗦，没有必要的内容尽量不要写。
4、社会保险没办理之前不能计提，“五险一金”计提比例各地不一样。企业按劳动保障部门规定比例缴纳部分，可列入“管理费用”。
关于补缴社保会计分录和补缴社保会计分录的介绍到此就结束了，不知道你从中找到你需要的信息了吗 ？如果你还想了解更多这方面的信息，记得收藏关注本站。
