五十六岁交社会养老保险划算吗?
56岁交社会养老保险问题?
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如果以前交过社保、但未达到15年,肯定要继续交、争取法定退休之前达到年限,如果60岁达不到15年可延迟退休续缴社保直至达到;如果56岁以前缴的社保达到15年、也要续缴社保、因为社保是多缴多得!如果56岁之前一直没有缴纳社保、可转缴居民养老保险、因为居民养老保险可以补缴,在你60岁居民养老保险不足时可补交剩余年限、从而达到居民养老保险退休。
请问签了劳动合同就一定要交养老保险吗?
只要签订劳动合同,成为用人单位的职工,就必须缴纳社会保险,包括养老保险。 社会保险法明确规定: 第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。 第三条 社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针,社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。 第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个***益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
只要签订劳动合同,成为用人单位的职工,就必须缴纳社会保险,包括养老保险。
社会保险法明确规定: 第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。 第三条 社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针,社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。 第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个***益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。事业单位补充养老保险有必要吗?
补充养老金并不是必须要交的,这看个人,如果想以后的退休金越高的话,趁年轻多交一点养老金也是没有坏处的,但如果工资并不多,就没必要补充养老金。
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补充性养老金是对于基本养老金的补充,也是养老金的第二根支柱,补充养老保险后,可以提高职工退休企业的生活水平。
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