离职证明怎么开才能拿到失业金？
1、办理离职时，注意去公司人事部领取失业保险表格；
2、按要求填写好所有内容，尽量详细；
3、填完后到公司有关部门盖公司行政章；
4、盖章后，在这张表格上粘贴***复印件和***复印件；
5、到所在地社保部门办理领取失业保险金的具体手续；
离职证明必须写明离职原因，企业升级裁员或者无法胜任等原因，由公司单方面解除合约，才可以领取失业金。由于利益关系，很多公司都会诱导员工自动离职，离职的时候要权衡利弊，做出最合适的选择。
离职后怎么办理社保失业补助金？
携带本人的***明、失业登记证、社会保障卡等材料，前往社保经办机构申领失业保险金。
如果员工是主动辞职的，一般不能领取失业保险金；不是自愿辞职的，并且符合其他领取失业保险金的条件的，则才可以申请失业保险。
这个问题要看是否符合申领失业金条件，如果是员工主动辞职的，就不符合领取失业金条件。
如果是被公司辞退的，可以到当地人力***和社会保障部门办理失业登记手续，带解除劳动合同证明材料和本人***即可办理。
2023年1月离职还能领失业保险金吗？
主动辞职一般是不能够领取失业金的。我国法律规定，失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：
（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；
（二）非因本人意愿中断就业的；
（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。
【法律依据】
《社会保险法》第四十五条，失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：
（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；
（二）非因本人意愿中断就业的；
（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。
社保辞职后能不能领取失业补助金？
不能
自己辞职的，按规定不能申领失业保险金。另根据有关规定，失业人员领取失业保险金后重新就业的，再次失业时，缴费时间重新计算。失业人员因当期不符合失业保险金领取条件的，原有缴费时间予以保留，重新就业并参保的，缴费时间累计计算。
自己在离职以后的当月或者说第2个月开始，只要是你的社保处在暂停交费的状态，就可以去申请失业补助金了，这个首先是要单位的社保专员来给你申报申报，你的社保暂停交费一般就是离职的当月和下个月，就可以完成了。
无法
法律分析:员工在享受失业保险金的同时,就业后再次辞职是无法再次享受失业保险金的。因为领取失业保险金的条件是需要员工非本人意愿离职才可以领取,本人辞职是无法领取失业保险金的。
主动辞职领取失业保险金会怎样？
不会怎么样，就是以后退休了，社保拿的比别人少。
失业补助金不同于失业保险金，是国家今年刚出台的政策。失业保险金领取门槛较高，需要同时满足三个条件：第一，失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；第二，非因本人意愿中断就业的；第三，已经进行失业登记，并有求职要求的。
主动辞职是没有办法领取失业金的，领取失业金的前提是，要缴纳失业保险一年以上，在单位离职时不能是以本人意愿离职的，也就是不能是自己主动辞职的，你这里的主动辞职就是这一条了，所以你就领取不了失业金了，只有单位方面的原因造成你离职的，才可以领取失业金。
