灵活就业17年工龄退休金多少?
1100元左右的退休金。这是灵活就业人员按照缴纳社保最低基数(60%)计算出来的退休金数额。灵活就业人员缴纳社保达到15年的最低标准后就可以享受退休待遇。虽然缴纳17年的社保,但是如果按照最低标准缴纳社保,退休金不是很多。
2017年陕西灵活就业缴费基数?
2017 年陕西灵活就业人员养老保险缴费基数按照全省上年度在岗职工平均工资的 60%至 300%之间自主选择。根据陕西省统计局《2016 年陕西省国民经济和社会发展统计公报》,2016 年陕西省城镇非私营单位就业人员年平均工资为 5753.12 元,因此 2017 年度灵活就业人员养老保险缴费基数可以在 3451.87 元至 17259.36 元之间选择。
城镇个体工商户和灵活就业人员参加企业职工基本养老保险,可以在全省上年度在岗职工平均工资的 60%至 300%之间选择适当的缴费基数。根据陕西省统计局《2015 年陕西省国民经济和社会发展统计公报》,2015 年陕西省城镇非私营单位就业人员年平均工资为 51***.5 元,因此 2016 年度灵活就业人员养老保险缴费基数可以在 3118.5 元至 15592.5 元之间选择。
陕西省2017年社保缴费基数是多少?
2017年养老保险月缴费基数下限(60%)为3082元,上限(300%)为15406元。
2017年西安社保缴纳比例及最低基数包括项目:养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险,附住房公积金,明细如下表格:
参考链接:
2017年西安社保缴纳比例及最低基数
拓展资料:
社会保险基数简称社保基数,是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来进行确定。
社会保险缴费基数是计算用人单位及其职工缴纳社保费和职工社会保险待遇的重要依据,有上限和下限之分,具体数额根据各地区实际情况而定。
2017武汉社保缴费标准?
2017年武汉市社保缴费标准如下:
1. 养老保险:单位和职工个人缴费比例均为8%,缴费基数为当地上年度职工月平均工资的300%左右。
2. 医疗保险:单位和职工个人缴费比例均为2%,其中1%由单位缴纳,1%由职工个人缴纳,缴费基数为当地上年度职工月平均工资的300%左右。
3. 失业保险:单位和职工个人缴费比例均为0.5%,缴费基数为当地上年度职工月平均工资的300%左右。
4. 工伤保险和生育保险:单位全额缴纳,职工个人无需缴费。
需要注意的是,社保缴费标准可能因地区和政策的不同而有所差异,以上仅为参考。如有疑问,建议咨询当地社保部门或缴费机构。