今天给各位分享社保断交半年的知识，其中也会对社保断交半年还能报销吗进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！
本文目录一览：
- 1、社保停缴半年怎么办?
- 2、社保断了半年能补交吗?
- 3、社保停交半年,还需要到社保中心重新登记或者重新办手续么?
- 4、社保已停交半年了,会怎样啊?
- 5、我的社保停了半年可以继续交吗?
- 6、社保断了半年能补交吗
社保停缴半年怎么办?
法律主观：可以续交。更换工作单位，基本养老保险、职工医疗保险可按规定随同转移至新单位继续参保。补缴后，要等待一定的期限才能使用，有些地区等3个月，有些等6个月，各地区不一。
社保断交半年可以补缴，补缴的方法如下：自行补缴中断期间的费用。如果个人办理“五险一金”，那么断交期间其中的失业、生育、工伤就不存在了，因为这三项都由单位来承担。当事人只需要补缴的是医疗保险和养老保险。
社保断交半年补缴的办法如下： 请原单位帮忙补交。写完申请书最好的补交方法是让原来的单位帮忙把失业的那段时间的社保补交齐全，如果没交社保的时间小于2个月的话，原单位是可以帮忙缴纳； 请中介帮忙交。
失业保险只要缴满了一年就可以在符合条件时领取；工伤保险只有在工作岗位上才能享受，如果离职中断了就不能报销了。
社保断了半年能补交吗?
1、社保断了半年是否可以补，要视具体情况而定。一般来说，社保中断可以补缴，但是不同地区的规定可能不同。
2、社保半年没交能补交，只要补缴了就不会受影响，当事人缴纳社保中间中断了几个月的，应当及时补缴这几个月的社保，补缴完可以继续获得完整的社保时间段。
3、法律分析：可以，社保补缴是指由于某种原因导致社保中断缴费，中间几个月没有缴费，而现在由于招调或者落户其他原因，需要补之前没有交到的部分，从而获得完整的社保时间段，以确保招调落户等工作正常认可。
4、法律主观：灵活就业人员的社保在断缴了半年的情况下是不能补交的，断缴不超过三个月的才可以进行补缴；单位超过半年未缴纳的，应当进行补缴。
社保停交半年,还需要到社保中心重新登记或者重新办手续么?
当事人社会保险缴交中断三个月的，不需要重新办手续缴交，当事人与用人单位签订劳动合同，建立劳动关系的，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
不转移也可重新办理，只要原来的社保停了，现四川就可以调入了。但不能重新买的，一个***号只能对应一个电脑号及档案。也可以办卡。如果要转就一定要去武汉参保地打印缴费证明带到现在的单位的。
需要携带现金到社保经办窗口办理 ，补交同时办理续缴手续。在新单位入职后，单位办理社保增员之后就可以直接缴纳，续缴的社保费用、缴费年限会继续累计到已有的个人账户中。
社保已停交半年了,会怎样啊?
不会有什么重大影响，但是在个人有能力的情况下，社保尽量持续缴纳会更好，可以持续累计缴费年限，有利以后在城市置业。
法律主观：劳动者不交社保的后果：无法享受养老保险和医疗保险；在部分城市无法买房。企业不交社保的后果：行政责任；民事赔偿责任。
你好！“社保已停交半年了，会怎样啊？”社保已停交半年你以前所交的保费还在你的社保卡上，不会充公，仍属你个人所有；社保已停交半年待你在续交保费时，需补交未交的保费及补交保费这部分的滞纳金。
法律分析：一般影响不大。对于养老保险，由于养老保险有个人账户，断缴时间不长对今后影响不大，找到新的工作单位按原帐号继续缴费即可，不用补交。对于医疗保险，也有个人账户，断缴后方法类似养老保险。
***如社保断缴了怎么办养老保险和医疗保险的社保缴费年限是可以累积的，若是中断，等有能力了再继续缴纳就可以。若到退休年龄了还没有交够年限，可以选择一次性补缴。以个人名义参保的，如果漏缴不能够进行补缴。
我的社保停了半年可以继续交吗?
1、法律分析：可以，社保补缴是指由于某种原因导致社保中断缴费，中间几个月没有缴费，而现在由于招调或者落户其他原因，需要补之前没有交到的部分，从而获得完整的社保时间段，以确保招调落户等工作正常认可。
2、法律分析：社保停了半年可以继续交：首先，外地户口，不支持补交的，对于存折内的金额，可以在药店或门诊的刷卡使用；其次，社保里面究竟有多少保险，只能通过查询才可以得知；第三，以公司名义办理转移手续之后，就可以续交了。
3、可以继续交，如果社保出现有欠费记录的，即无办理暂停，就要补缴欠费才能续缴。办理了社保费暂停缴纳，无需补缴，只需向用人单位提供***原件及复印件、***生育证明，就能续缴。
4、既然这样，那我可以明确的告诉你，你可以继续交钱。无论停缴社保多少年，都可以继续正常缴费。对于很多人来说，如果达到法定退休年龄，那么累计缴费年限没有达到，如果达到15年缴费要求，就不能直接办理退休。
社保断了半年能补交吗
法律分析：可以续交。更换工作单位，基本养老保险、职工医疗保险可按规定随同转移至新单位继续参保。补缴后，要等待一定的期限才能使用，有些地区等3个月，有些等6个月，各地区不一。
社保断了半年是否可以补，要视具体情况而定。一般来说，社保中断可以补缴，但是不同地区的规定可能不同。
社保缴费的补缴时间一般不得超过2年，即在2年以内的缴费断缴情况，可以进行补缴。如果超过2年，则可能无法进行补缴。
社保半年没交能补交，只要补缴了就不会受影响，当事人缴纳社保中间中断了几个月的，应当及时补缴这几个月的社保，补缴完可以继续获得完整的社保时间段。
法律分析：可以，社保补缴是指由于某种原因导致社保中断缴费，中间几个月没有缴费，而现在由于招调或者落户其他原因，需要补之前没有交到的部分，从而获得完整的社保时间段，以确保招调落户等工作正常认可。
法律主观：灵活就业人员的社保在断缴了半年的情况下是不能补交的，断缴不超过三个月的才可以进行补缴；单位超过半年未缴纳的，应当进行补缴。
关于社保断交半年和社保断交半年还能报销吗的介绍到此就结束了，不知道你从中找到你需要的信息了吗 ？如果你还想了解更多这方面的信息，记得收藏关注本站。
