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江苏医保2023年缴费基数是多少
用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。社会保险险种：养老保险；失业保险；医疗保险；工伤保险；生育保险。
年江苏医保缴费标准为个人缴费比例不变，单位缴费比例提高至10%，原月缴费基数上限取消。江苏省医疗保险实行个人和单位共同缴费制度，2023年的医保缴费标准如下：个人缴费比例不变，均为2%。
参保时间 2022年9月1日至2023年2月28日为集中参保期。参保人员应在集中参保期缴费。缴费参保后，自2023年1月1日至2023年12月31日享受城乡居民基本医疗保险待遇。
江苏失业保险金每月多少钱
最低1643元每月。根据查询苏州本地宝信息显示：失业人员需要满足一定的领取条件才能领取失业金，2023年苏州市失业保险金最低标准为1643元每月，最高标准为2280元每月。
江苏失业保险金每月约1500元。江苏的失业保险金标准根据缴费年限和最低工资标准确定。
截至2023年11月22日，该保险每月720元或360元。无锡失业保险金的领取标准和期限如下：无锡失业保险金的领取期限是根据个人缴费年限确定的，缴费每满一年享受2个月失业保险金，但最长不超过24个月。
江苏社保个人缴费标准
1、法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个***益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
2、关于社保缴费工资基数上下限标准按全省上年度全口径城镇就业人员平均工资的 60%-300%确定2022年1月 1日-12 月 31 日，我省社保缴费基数下限 4250 元，上限 21821元。
3、医疗保险单位9%，个人2% 大病保险10元。失业保险单位5%，个人工伤保险：单位个人不缴费。生育保险：单位公积金缴存的比例根据单位的性质不同，缴存的比列也有所不同，但一般都是在8%-12%之间。
江苏社保最低缴费标准
江苏南通社保缴费标准如下：养老保险：单位缴费比例为16%，个人缴费比例为8%。医疗保险：单位缴费比例为7%，个人缴费比例为2%。失业保险：单位缴费比例为1%，个人缴费比例为0.5%。
社保费用的多少，主要看你选择怎么样的缴纳基数了，基数不同，那么我们缴费的费用就是不一样的。
工伤保险缴费工资基数按不低于2021年度全市社会保险缴费基数月标准的100%（5250元）计算。
按年是九月份左右预交全年，多退少补。 宜兴社保缴费标准和比例2021年7月份开启社保缴费基数调整下限为3800。
江苏省失业金领取条件及标准
1、从失业保险基金中领取失业保险金： （一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的； （二）非因本人意愿中断就业的； （三）已经进行失业登记，并有求职要求的。
2、被保险人领取失业保险金的期限，根据其失业前累计缴费时间确定：累计缴费时间1年以上不满2年，可以领取3个月失业保险金。累计缴费时间2年以上不满3年，可以领取6个月失业保险金。
3、(1) 按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；(2)非因本人意愿中断就业的；(3)已依法定程序办理失业登记的；(4)有求职要求，愿意接受职业培训、职业介绍的。
4、失业金发放标准镇江市失业保险金发放标准为：每人每月1350元。
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