山东医疗保险单位和个人比例？
1、 养老保险单位缴费费率为20%，个人缴费费率为8%。
2、 医疗保险单位缴费比例为8%，个人缴费比例为2%。
3、 工伤保险单位缴费比例为0.2%，个人不缴费。
4、 生育保险单位缴费比例为0.8%，个人不缴费。
5、 失业保险单位缴费比例为1%，个人缴费比例为1%。
6、 住房公积金单位和个人缴费比例各为12%。需要提醒的是，各地的事业单位五险一金缴费政策是不一样的，具体的事业单位五险一金缴纳比例，可以向当地的社保局或者住房公积金管理中心咨询。由此可见，事业单位人员并不能等同于公务员，其在工资待遇上较之于公务员是高的，在五险一金待遇上实际中可能有所差别。
但是，在五险一金缴纳比例上重要的决定性因素的仍然是地区。地区不同，才会导致五险一金的缴纳比例有所差异。
山东省直医保个人账户划入标准？
山东省***利用2022年和2023年两年的时间进行过渡，从2024年1月开始正式执行医保卡划入新标。
也就是说，2024年开始，山东省职工和退休人员的医保卡划入标准全省执行统一政策了，而各地原来的医保卡划入政策将被统一的新政所取代。
山东省即将统一执行的医保卡划入新标，在职职工与退休人员标准是不同的。在职职工医保卡划入新标统一为本人医保缴费基数的2%，也就是个人在单位缴纳的全部医保费。
2022年年底前，先将原来各地规定的单位划转个人账户部分下调到一半；2024年1月开始，单位划转个人账户部分全部调转到医保统筹账户，不再划入个人医保卡。预示着，2024年后，山东省各地在职职工每月划入到医保卡的比例将会减少0.5%-2.2%个百分点，如果按照山东省2022年最低缴费标准4121元的10%涨幅计算的话，各地在职职工2024年执行新标后每月划入的钱比之前至少减少22元-100元左右。
退休人员医保卡划入新标以70岁为分界线，不到70岁的退休人员，划入额度统一调整为各地市2023年度平均养老金的2%；70周岁及以上退休人员，划入额度统一调整为各地市2023年度平均基本养老金的2.5%。
根据潍坊市***规定，我市自2023年1月起，在职职工基本医疗保险个人账户计入标准：个人缴纳的2%；单位缴纳计入部分，不满45周岁的划入比例为0.5%，45周岁以上的(含)为1%。同步提高职
山东医疗保险多少年才能终身享受？
参保人员男性满60周岁，女性满55周岁，男性缴纳年限不少于25年，女性缴纳年限不少于20年，其中实际缴纳基本医疗保险费的年限必须不少于15年，退休后可享受医疗保险待遇。退休前若未达到最低年限要求，可以一次性补齐实际缴费年限医疗费用。
