常州2022年社保单位和个人各自缴纳多少？
2022年常州社保缴纳基数最低标准是4250元，一般企业都是按照4250的最低标准来缴纳社保医保工伤生育失业金的，这样的标准是常州市人力***和社会保障局所规定的，最低标准有规定，上限标准没有，以前是每年的7月份上调一次，现在是1月份就是按照新的基数来交了。
常州公司给员工缴纳社保标准？
常州五险一金缴纳比例如下:
养老保险:公司缴纳16%，个人缴纳8%。
失业保险:公司缴纳0.5%，个人缴纳0.5%。
工伤保险:公司按行业缴费，个人不缴费。
生育保险:公司缴纳0.8%，个人不缴纳。
医疗保险:公司缴纳7.5%，个人缴纳2%。
常州2023年社保单位和个人各自缴纳多少？
社保单位和个人交纳比列为，养老保险单位20%，个人8%，医疗保险单位2O%，个人2%，失业保险单位1%，个人0，2%，生肓保险单位全交0、8%，个人不交，工伤保险0、5%一1，6%全部单位交纳，个人不交，大概是这样的。
常州社保怎么交？
常州市的社保缴纳一般是由雇主代为办理，具体操作如下：
雇主办理社保登记：雇主需要在员工入职时，将员工的个人信息和相关材料提交给当地社保经办机构，办理社保登记手续。
缴纳社保费用：雇主需要按照规定的比例，从员工的工资中扣除社保费用，并将其与雇主应缴纳的部分一起缴纳给社保经办机构。具体缴费方式可以是线上缴费或线下缴费，具体操作方式可以咨询所在企业的人力***部门或社保经办机构。
社保费用划拨：社保经办机构会将缴纳的社保费用划拨至个人的社保账户中，用于个人的养老、医疗、失业、工伤和生育等社会保险项目。
社保卡办理：在缴纳社保费用后，个人可以办理社保卡，通过社保卡可以享受医疗报销、养老金领取等***待遇。
需要注意的是，具体的社保缴纳方式和操作流程可能会因地区和政策的不同而有所差异，建议您咨询所在企业的人力***部门或当地社保经办机构，了解常州市的具体社保缴纳方式和操作流程。
常州的社保缴纳通常通过以下步骤进行：
1. 单位代缴：如果您是在常州就业并且有单位雇佣，一般情况下，您的单位将会为您代扣代缴社保费用。单位会根据您的工资和相关规定按比例扣除社保费用，并将其缴纳给社保部门。
2. 个人缴纳：如果您是自由职业者、个体经营者或者没有单位雇佣，您需要亲自前往常州当地的社保管理机构办理个人社保缴纳。您可以咨询当地社保部门获取具体的操作流程和所需材料。
无论是单位代缴还是个人缴纳，您需要准备好相关***明、劳动合同或营业执照等必要的文件，并按要求填写相应的申请表格。
请注意，以上信息是基于一般情况下的常规操作，具体的办理流程和要求可能会因个人情况和政策变化而略有差异。建议您根据自身具体情况，及时联系当地社保部门或相关机构，以获得最准确和最新的办理信息。
常州社会保险办理和交纳的流程是：
1、提出申请。社保缴费单位和对应的银行签订社保代扣代缴协议之后，即可向当地的税务机关谨慎网络申报;
2、缴费单位以企业的身份登录自己所在省份的电子税务局;
3、然后进入“申报缴税”页面，在该页面找到“社保费管理”，并点击进入;
4、进入“社保费管理”页面之后，按照页面提示，按照要求进行社保申报缴费即可。
