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社保必须要缴纳吗
社保不一定要缴纳。如果是单位上班的员工，那么社保是国家规定单位必须要为员工缴纳的基本条件。如果是没有单位上班人员，自由职业者，并不对其执行强制缴纳社保，可以个人自愿进行缴纳。
社保是国家法律规定用人单位必须为其劳动者缴纳的强制保险，用人单位不为劳动者缴纳社保的行为，属于违法行为，劳动者可以向劳动机构申请仲裁，要求补缴。如果员工没有工作，就不是必须的，可根据自己的意愿觉得要不要缴纳。
职工社保 职工社保是针对在职职工的社保，是以企业的名义参保，同时也是要求的强制保险，因此是必须要缴纳的，当企业中，有员工就职之后，企业就需尽快为其办理社保的参保手续，员工个人缴纳的部分也由企业代收代缴。
社保每年都要交吗
1、如果参保的是城镇职工社保，那通常就是一个月一交，单位和员工每个月都要缴费。而如果参保的是城乡居民社保，那基本是一年一交，参保人员按年缴费即可，无需每个月都去缴费。
2、每年需要按月缴存社会保险费用，包括养老保险、医疗保险、失业保险等。如果个人长时间不交费，社保卡会暂时失效，但可以在补交费用后恢复有效。补交费用时，可能需要缴纳一定比例的滞纳金。
3、法律分析：每年都交费，累计交满15年则可以按月领取养老金。职工本人一般以上一年度本人月平均工资为个人缴费工资基数(有条件的地区也可以本人上月工资收入为个人缴费工资基数，下同)。
4、社保不一定要交，不过在职职工的社保是务必要买的。
5、孩子的社保每年都必须交。 个人和***各支付一定比例。根据各地区不同规定，通常上幼儿园之前在社区代收代缴，之后由幼儿园和学校代收代缴。住院就医时出示儿童社保卡，可直接扣除由医保支付的费用，自己只需支付其余部分。
社保必须要交吗
1、社保不一定要缴纳。如果是单位上班的员工，那么社保是国家规定单位必须要为员工缴纳的基本条件。如果是没有单位上班人员，自由职业者，并不对其执行强制缴纳社保，可以个人自愿进行缴纳。
2、社保是国家法律规定用人单位必须为其劳动者缴纳的强制保险，用人单位不为劳动者缴纳社保的行为，属于违法行为，劳动者可以向劳动机构申请仲裁，要求补缴。如果员工没有工作，就不是必须的，可根据自己的意愿觉得要不要缴纳。
3、职工社保 职工社保是针对在职职工的社保，是以企业的名义参保，同时也是要求的强制保险，因此是必须要缴纳的，当企业中，有员工就职之后，企业就需尽快为其办理社保的参保手续，员工个人缴纳的部分也由企业代收代缴。
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